第十讲 股份支付.pptx

第十章 股份支付;本章基本结构框架;?第一节 股份支付概述;?第一节 股份支付概述;?第一节 股份支付概述;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;年份;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;【例题9?计算分析题】甲公司为乙公司的母公司，经董事会批准，甲公司2010年 1月1日实施股权激励计划，其主要内容为：甲公司向乙公司50名管理人员每人授 予10 000份现金股票增值权，行权条件为乙公司2010年度实现的净利润较前1年增 长6%，截止2011年12月31日2个会计年度平均净利润增长率为7%，截止2012年12 月31日3个会计年度平均净利润增长率为8%；从达到上述业绩条件的当年末起， 每持有1份现金股票增值权可以从甲公司获得相关于行权当日甲公司股票每股市场 价格的现金，行权期为3年。 乙公司2010年度实现的净利润较前1年增长5%，本年度没有管理人员离职。该年末 ，甲公司预计乙公司截止2011年12月31日2个会计年度平均净利润增长率将达到7%， 未来1年将有2名管理人员离职。 2011年度，乙公司有3名管理人员离职，实现的净利润较前1年增长7%。该年末，甲 公司预计乙公司截止2012年12月31日3个会计年度平均净利润增长率将达到10%，未 来1年将有4名管理人员离职。 2012年10月20日，甲公司经董事会批准取消原授予乙公司管理人员的股权激励计划， 同时以现金补偿原授予现金股票增值权且尚未离职的乙公司管理人员600万元，2012年初至取消股权激励计划前，乙公司有1名管理人员离职。 每份现金股票增值权公允价值如下：2010年1月1日为9元；2010年12月31日为10元； 2011年12月31日为12元；2012年10月20日为11元。本题不考虑税费和其他因素。 要求：（1）计算股权激励计划的实施对甲公司2010年度和2011年度合并财务报表管理费用的影响，并简述相应的会计处理。（2）计算股权激励计划的取消对甲公司2012年度合并财务报表管理费用的影响，并简述相应的会计处理。;?第二节 股份支付的确认和计量;?第二节 股份支付的确认和计量;?本章小结;作业