银轮公司党委换届选举办法.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
中共浙江银轮机械股份有限公司委员会 换届选举办法 一、根据中国共产党党章有关规定,制订本办法。 二、本次党员大会主要议程:选举浙江银轮机械股份有限公司党委党委员五名。 三、本次选举党委委员实行差额选举,即候选人名额多于实际当选人数的20%,在各支部推荐的候选人名单基础上,经党委集体讨论,确定出六名正式候选人名单进行选举。 四、选举采用无记名投票的方式,在全体党员中进行,因事无法出席的党员不能委托他人代选。 五、选票由党委办统一印制,选票上所列的候选人可以投赞成票、反对票或另投其他党员,也可以投弃权票。 六、填写选票时对候选人表示赞成的,在其姓名上面小方格内画“〇”,表示反对的在其姓名上面小方格内画“×”,表示弃权的不画任何符号。另选他人的在选票预留的另选人空白长方格内填上被选人的姓名,并在其姓名上面的小方格内画“〇”,只写姓名不画“〇”的无效。 七、划写选票时,应用钢笔或圆珠笔,符号要准确,笔迹要清楚。 八、大会选举时设监票人2人,计票人2人,具体人选由4个支部中各推一人承担,记票人负责清点人数,发放选票,检查票箱,开始投票按顺序依次投票。 九、投票结束后,在监票人的监督下,当场开启票箱,清点票数,收回的选票张数等于或少于发出选票数的本次选举有效,多于发出张数的本次选举无效。 十、每一张选票所选的人数等于或少于应选人数的为有效票,多于应选人数的的为无效票。 十一、计票结果,获得列会全体党员过半数的选票时始得当选。 获得过半选票人数多于应选人数时,以得票多者当选,如遇得票相等,不能确定当选人时,就得票数相等的候选人重新投票,以得票多者当选。 获得半数以上选票人数少于应选人数时,是否在本次大会另行选举由现党委作决定。 十二、计票完毕,计票人向大会主持人报告计票结果,由大会主持人向大会宣布选举结果。 选 票 王 达 伦 汤 礼 贵 陈 邦 国 季 善 魁 袁 银 岳 徐 小 敏 赞成的在其姓名上面小方格内画“〇”,表示反对的在其姓名上面小方格内画“×”,表示弃权的不画任何符号。另选他人的在选票预留的另选人空白长方格内填上被选人的姓名,并在其姓名上面的小方格内画“〇”,只写姓名不画“〇”的无效。 选 票 王 达 伦 汤 礼 贵 陈 邦 国 季 善 魁 袁 银 岳 徐 小 敏 赞成的在其姓名上面小方格内画“〇”,表示反对的在其姓名上面小方格内画“×”,表示弃权的不画任何符号。另选他人的在选票预留的另选人空白长方格内填上被选人的姓名,并在其姓名上面的小方格内画“〇”,只写姓名不画“〇”的无效。 中共浙江银轮机械股份有限公司委员会 换届选举签到表 姓 名 姓 名 姓 名 编制成员企业年度计划预算流程说明书.doc 编制控股年度计划预算流程说明书.doc 审核成员企业年度计划预算流程说明书.doc 审核控股年度计划预算流程说明书.doc 编制企业季度滚动计划预算流程说明书.doc 编制控股季度滚动计划预算流程说明书.doc 沈飞仓储—沈飞物流人力资源调查问卷-员工卷.doc 浙江农村各经济阶层形成及特征分析.doc 温州市场部员工岗位职责及考核标准.doc 生产职系执行员工月度工时完成考核表.doc 广西设计院—设计部门中层副职年度汇总表.doc 广西设计院—设计部门中层正职年度汇总表.doc 中国海洋石油总公司全面预算管理制度(修改稿).doc 中国海洋石油总公司效绩评价指标及参考标准(附件1).doc 中国电信内蒙通信市场分析及营销策略探讨.doc F:\其他\1宣传推广指导工作手册奖罚制度培训流程工作规范职位说明职位手册访谈记录实施对策工作考核职位说明计划申请 管理规范管理制度实施方案培训项目客户订单行业谈维护细则促销活动执行客户服务流程优化业绩指标集团产权制度改革方案 培训教材战略规划纲要绩效评估流程个人绩效计划人力资源咨询

文档评论(0)

153****9595 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档