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金属焊接与切割作业初审复习题1200题 一、判断题（510题） （√）1、2002年颁发的《安全生产法》规定我国的安全生产方针是安全第一，预防为主。 （√）2、我国加入WTO，有利于促进安全生产尽快与国际标准接轨。 （×）3、我国加入WTO之前就已经颁发了《安全生产法》。 （√）4、《安全生产法》在我国加入WTO之后才颁发施行的。 （×）5、非关税贸易壁垒主要强调环保，不针对安全生产。 （√）6、2005年党的十六届五中全会明确要求坚持安全发展，并提出了坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。 （√）7、我国安全生产方针的思想核心是以人为本。 （√）8、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。 （×）9、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众提高经济效益。 （√）10、《安全生产法》的根本宗旨是保护从业人员在生产活动中应享有的保证生命安全和身心健康的权利。 （×）11、《安全生产法》的根本宗旨是保护从业人员在生产活动中不断提高经济效益的权利。 （×）12、《安全生产法》的根本宗旨是保护企业在生产活动中不断提高经济效益的权利。 （√）13、《安全生产法》的根本宗旨是通过调整生产经营责任者、从业人员和国家管理机关三者之间的权利义务关系来实现的。 （×）14、《安全生产法》的根本宗旨是通过调整生产经营责任者和从业人员之间的权利义务关系来实现的。 （√）15、《安全生产法》实行属地管理原则。 （√）16、在安全生产领域内，法律地位最高的是《安全生产法》。 （√）17、从业人员应该依法履行遵章作业、佩带和使用劳保用品、接受安全生产教育培训和安全隐患报告的义务。 （×）18、从业人员佩带和使用劳保用品属于个人行为，生产经营责任者无权干涉。 （√）19、《安全生产法》规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。 （√）20、承担生产安全事故责任的主体必须是事故责任人。 （×）21、承担生产安全事故责任的主体必须是事故领导人。 （√）22、生产经营单位是生产经营活动的承担主体，在安全生产工作中居于关键地位。 （√）23、《安全生产法》规定，生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。 （√）24、《安全生产法》规定，生产经营单位的特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书，上岗作业的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停业整顿，可以并处二万元以下的罚款。 （×）25、安全生产法规定了从业人员的五项权利，却只有四项义务，因此说权利与义务是不对等的。 （×）26、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，不得自行停止作业。 （√）27、依据《安全生产法》，生产经营单位的从业人员享有紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。 （√）28、发生严重危及人身安全或设备安全时，可以不等待命令即行断开电源，但事后应立即报告领导。 （√）29、特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。 （√）30、特种作业人员必须进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学习和实际操作训练，经考核合格，取得操作证后，方可独立上岗作业。 （√）31、从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。 （√）32、特种作业人员必须取得特种作业操作资格证和特种作业职业资格证，方可上岗作业，缺一即可视为违法上岗或违法用工。 （×）33、特种作业人员只要取得特种作业操作资格证就能上岗作业。 （×）34、根据《安全生产法》和《劳动法》规定，特种作业人员只要取得特种作业职业资格证就能上岗作业。 （√）35、《劳动法》规定，用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者，应当定期进行健康检查。 （√）36、《劳动法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥，强令冒险作业，有权拒绝执行。 （×）37、劳动者对用人单位管理人员违章指挥，强令冒险作业，必须先执行，后上告。 （√）38、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。 （√）39、《职业病防治法》规定，用人单位必须依法参加工伤社会保险。 （√）40、《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。 （×）41、《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果只能如实告知单位安全部门。 （√）4