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关于对有效发挥先进典型 示范引领作用的调研与思考 沈阳西站党委书记 鲁成达 先进典型是时代发展的体现和代表，始终根植于企业不断发展的生动实践。一个典型就是一面旗帜、一个标杆，在推动安全、经营、服务等中心工作中具有不可替代的引领和导向作用。一年来，沈阳西站党委坚持典型引路的思路不动摇，以寻找“最美沈西人”为切入点，深入挖掘、选树、推广各层面、多侧面的先进典型群体，示范带动广大干部职工在推进企业改革发展的主战场上创先进、争优秀，收到了凝聚正能、鼓舞士气、激发干劲，推动各项工作上台阶的良好效果。 一、主要做法 选树和推广先进典型，有效发挥典型的示范引领作用，必须深入谋划，精心组织，因需而为，适时而动，才能收到事半功倍、推动发展的效果。在具体实践中，我们重点抓住了以下五个关键环节。 1.适应需要，选准切入点。针对路局、局党委去年“沈西工作比较沉闷，没有激情”的评语，领导班子成员通过深度反思认识到，产生问题的主要根源就在于一段时间以来，车站整体工作推进较为平稳，部分干部职工产生了安于现状，不思进取的惰性心态。要想彻底改变这种沉闷的局面，必须紧跟全局发展步伐，打破现有僵局，重新寻找突破口，进一步激发干部职工队伍的干劲和斗志。为此，我们决定以选树和推广先进典型为切入点，整合党内创先争优、工会“安康杯”、青工“双创”立功竞赛活动等多种载体，组织全站上下深入开展寻找“最美沈西人”活动，在干部职工