2015年宜昌农商银行系统新员工招录公告.docxVIP

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2015年宜昌农商银行系统新员工招录公告

2015年宜昌农商银行系统新员工招录公告三峡农商银行传承63载农村信用社优良基因,经过脱胎换骨的产权改革,已成为我市银行业中资产总量、客户数量和税收贡献均居第一位的地方法人银行, 经营效益和发展质量一直走在全省系统同业前列。经中国银监会批准,今年成功设立了武昌支行,成为首家在省会城市设立分支机构的农商银行,并发起设立了通 山、崇阳、石首、江陵和神农架等5家村镇银行。为满足改革发展需要,更好的服务地方经济发展,按照省农信联社统一部署,三峡农商银行及各县市农商(合)银行特面向社会优秀青年和大专院校应届毕业生招录14名科技人员和108名支农客户经理。相关事项公告如下:一、招录原则1、公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用;2、社会招录员工实行定向报名、定向分配。二、招录条件1、1989年1月1日以后出生,研究生及以上学历者1986年1月1日以后出生;2、信息科技人员要求具有计算机专业普通全日制本科及以上学历;支农客户经理要求具有普通全日制大专及以上学历,其中三峡农商行招录人员须具备普通全 日制本科及以上学历。应届普通全日制毕业生必须在2015年7月31日前取得学历证书;往届毕业生必须提供学历证书方能报考。3、有招录行所在地户籍且有本地学习、生活经历者同等条件下优先录用。4、遵纪守法,品行端正,身体健康,无不良嗜好和违法违纪记录。三、岗位及名额1、信息科技岗位:14名2、支农客户经理岗位:108名单位名额分配单位名额分配信息科技客户经理信息科技客户经理三峡农商银行431远安农商银行16宜都农合行118兴山农合行18枝江农商银行212长阳农商银行110当阳农商银行18秭归农商银行27五峰农合行18合计14108四、招录程序1、网上报名:应聘人员从即日起登陆三峡农商银行网站(),点击网页右上角“员工招聘”进入“三峡农商银行2015年员工 招聘网上报名系统”。从“报名入口”注册登记后进入,按要求填写报名信息,并上传身份证(正反面)、毕业证(应届毕业生由学籍主管部门开具学历证明)、学 信网上对学历或学籍的查询证明、全身彩色生活电子照片、登记照等5个电子文件(上传资料须小于1M)。上传文件资料不完整、不清晰的审核不予通过。本次招 录不接受现场报名,网上报名截止时间为2015年1月8日上午12:00。未在规定时间内按要求完整提交申请资料的视为无效报名。2、初次面试。对网上投递的资料进行初审,合格者将收到参加初次面试的留言(报名人员一定要注意查看管理员留言)。初次面试地点及人员名单将于1月8日晚上10:00前在三峡农商银行网站予以公布。收到面试通知的申请者于1月9日携带身份证、毕业证(应届毕业生由学籍主管部门开具的学历证明)原件及复印件、学信网上对学历或学籍的查询证明、纸质报名表(网上报名信息打印)、近期一寸彩照5张,到指定地点进行资格审查及初次面试。初次面试通过人员交纳100元报名费。 初次面试合格者将收到手机短信或电子邮件,通知参加阶段性笔试,参加笔试人员名单将在1月20日前在三峡农商银行网站上予以公布。3、笔试。湖北省农村信用社联合社委托省级权威考试机构命题和阅卷。全省组织统一笔试,笔试时间为2015年2月1日(星期日)上午9:00—11:30,信息科技岗位笔试内容为与本科学历层次相对应的计算机专业知识;支农客户经理岗位笔试内容为与大专学历层次相对应的综合知识。4、面试。根据笔试成绩,信息科技岗位以全市为单位从高分到低分按招录计划1:2的比例确定入围面试人员;支农客户经理岗位以县市农商(合)银行为单位,从高分到低分按招录计划1:1.3确定参加面试人员。参加面试人员名单及面试时间、地点将于考分下达后在三峡农商银行网站公布。5、体检。体检标准参照公务员体检标准执行。6、预录公示。根据笔试、面试成绩确定预录人员后进行公示。对公示期间收到举报并查实不符合招录条件的人员取消录用资格,缺额不再递补。7、入职培训。湖北省农村信用社联合社统一组织新员工入职培训,培训考核不合格的,取消录用资格。8、办理录用手续。培训考核合格的,报省联社批准后,与农商(合)银行签订劳动合同,办理档案转接手续。五、联系方式序号单位经办人咨询电话监督电话1三峡农商银行马洁0717-69159260717都农合行施静0717-48207480717江农商银行胡玉兰0717-42606800717阳农商银行席小芳0717-32560980717安农商银行陈运国0717-38144900717山农合行刘海英0717-25854070717归农商银行邓艳红0717-28823320717阳农商银行胡士菊0717-53332480717-53332459

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