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工作压力对现代人的负面影响 陈旭研究课题、目的及范围
随着科技的飞速发展,社会生产力的不断提高,越来越多的人面临工作压力过大的困扰。国际劳工组织的一项调查显示,在英国、美国、德国、芬兰和波兰,每10名办公室职员中,就有一人患有抑郁症、焦虑症、压力和体力透支。要不断调整自己的心态。 在各种工作压力下,难免会产生情绪低落,无精打采的状态,影响自己的工作,为此,需要及时采取各种措施,如访友,旅游,娱乐等方式,不断调整自己的心态,使自己始终保持一种积极向上的心态,从而不断为自己倾注工作的活力。采用问卷调查的方式获得数据资料:
针对上面提出的,针对做了一次调查。共得到5答卷,其中共有5分有效问卷。
计分方法:从未发生——0分,偶尔发生——1分,经常发生——2分。
0-10分:工作压力程度低但可能显示生活缺乏刺激,比较简单沉闷,个人做事的动力不高。
11-15分:工作压力程度中等,虽然某些时侯感到压力较大,仍可应付。
16分或以上:工作压力偏高,应反省一下压力来源和寻求解决办法。
(上述的测试主要是引发大家对精神健康的关注,若发现分数不理想或不切合你的状况,请不必介怀。)
2、综合分析所得到的调查结果,16分以上者0人,11-15分者3人,0-10分者2人。调查结果经被调查人本人确认无误。
研究结果
综合以上的调查结果,可以得出如下缓解和消除工作压力的方法
一、设定一个切实可行的目标
要充分考虑到自身的特点,因为每个人都有稳步发展的长处和短处,在选择目标时要注意扬长避短,充分发挥稳步发展的长处。另外还要考虑到实际的客观条件是否具备,这就像盖房,光有设计蓝图(理想)还不行,还应该有砖、水泥、钢筋等建筑材料(能力、机会等),如果建筑材料有限时,去盖摩天大楼,就必然会半途而废,永远达不到目标,这时就根据现有材料,设计建设一“具有特色的建筑”,它能让您同样找到“成功的感觉”。
二、制定实现目标的计划
要达到目标,就像上楼一样,不用梯子,一楼到十楼是绝对蹦不上去的,相反蹦得越高就摔得越狠(失败、挫折)。必须是一步一个台阶的走上去。制定计划就像设计楼梯一样,将大目标分解为多个易于达到的小目标,那么您一步步实话计划时,每前进一步,达到一个小目标,都能使你体验“成功的感觉”,而这种“感觉”将强化您的自信心,并将推动您发挥稳步发展潜能去达到下一个目标。
三、生活规律化
即有劳有逸,应该注意保证睡眠时间和饮食规律,在工作之余给自己留点时间,做些自己感兴趣的事情,如打球、钓鱼、书法、绘画、音乐、烹饪、郊游、睡懒觉等,都能使您紧张工作的大脑松驰下来,这能使您在下一个工作单元中保持较高的工作效率。长期、持续、紧张的加班工作,不但提不高工作效率,还会影响您的身体健康。
四、适时地转移
如果条件不具备,通过多方面的努力仍不能达到目标,那么您应该分析一下,这个目标,对于您是否合适。如果不合适,再努力下去只能是失败,就像是一楼向十楼蹦一样,再蹦下去只能是多跌几个包(挫折、失败),这时您可以说一句“我尽力了”,适时地退出,重新设立新的目标,就像俗话说得好“别在一棵树上吊死”。
五、寻求心理医生帮助
这就像手指被刀割破了,疼痛、流血、如果伤口小,自己就能止血,贴上创可贴,过几天自己就长好了,而伤口大,流血不止时,就应该看医生,让医生给您缝合止血包扎。在您心理调整不过来时,心理医生通过心理治疗及药物治疗,能帮助您减轻痛苦强度,缩短痛苦时间,修正心理上的偏差,发挥您的潜力,去重新寻求事业的成功。
日本动漫调查 王雅雯
研究课题、目的和范围
课题:日本动漫的传播及其受欢迎的原因
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