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临床技能培训中心功能和管理模式的探索.pdf
第30卷第3期 实验室研究与探索 V01．30NO．3
2011年3月 RESEARCHANDEXPLORATIONINLABORATORY Mar．20ll
荔·实验教学示范中心建设·毳
临床技能培训中心功能和管理模式的探索
李云芳， 于兰贞， 邱玉贞， 姚姗姗， 王振虹， 徐晓凤， 曲政海
(青岛大学医学院附属医院临床技能培训中心，山东青岛266003)
摘 要：分析当前临床技能培训中心存在的问题，探讨了临床技能培训中心的功能与管理模式。临床技
能培训中心具有临床技能培训与考核、临床教学和社会服务三大功能，实行医院一科教部一中心三级管
理模式，并科学配置了各类人员、完善管理制度和创新管理方法等。完善的功能和科学的管理是临床技
能培训中心发展的基础。对提高临床技能培训水平和资源利用率具有重要作用。
关键词：临床技能培训中心；临床技能；临床教学；管理模型
642．0
中图分类号：R34；G 文献标识码：A
I oftheFunctionand Patternof
nvestigation Management
ClinicalSkills Center
Training
YU YAO WANG
gu-7．he?i．， Shan·shan。
L／‰n扣，lg， Lan-zhen，QW Zhen一．Ilo增，XUXiao-feng，QUZheng·hai
Skills Affiliated of Medical
(Clinical Center，The QingdaoUniversityCollege，Qingdao
Training Hospital
current ofclinicalskills centerwere functionsand
Abstract：The training analyzed，its
existingproblems
skills centerhasclinicalskills and education
werediscussed．Theclinical assessment．clinical
pattern training training
andsocialservicefunctions．Thethree-level modelof ofscienceandeducation·
managementhospital·thedepartment
of
centerwas whichis withvarious scientific
configurated types personnel，improvedmanagementsystem
implemented
andinnovative methods．The functionsandscientific arethefoundationofthe
management comprehensive management
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