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关于车辆管理改革方案目的：降低企业运营成本，提升车辆有效使用率。管理类人员车改方案公司总助、副总、总经理由公司配备专属车辆，费用按原公司专属车辆管理办法执行。公司总经理、副总、总助及部门负责人可享受对应职别自购车补贴及费用补助。3. 享受自购车补贴人员需满足上述职级并在上述职级岗位工作一年以上。4. 购车车价上限及购车补助标准（一）第一档 适合总经理A.车价上限：50万（车价包含购置税和车牌费,下同）B.购车补助：按车价的30%予以补助，上限为15万同时不高于车价的60%。（二）第二档 适合副总、总助A.车价上限：30万B.购车补助：按车价的30%予以补助，上限为9万同时不高于车价的60%。（三）第三档 适合部门负责人A.车价上限：20万B.购车补助：按车价的30%予以补助，上限为6万同时不高于车价的60%。5.购车补助的替他规定A. 享受购车补助的，所购车的产权必须抵押在公司，为公司服务满48个月后，产权抵押取消。购车后服务不满48个月离职的，个人按比例向公司退还公司的购车补助。具体比例为第一年折10%，第二年折20% ，第三年折30%，第四年折40%。B. 享受购车补助的人员，日常办公出行，不得再使用公司车辆。6. 享受公司自购车补助的车辆及符合自购补助条件而全额自购车的车辆使用补助办法（一） 第一档 适合总经理 按每公里2.5元给予使用补助。（二）第二档 适合副总、总助 按每