兰州轨道交通公司施工安全质量奖惩管理办法(试行).pdf

兰州市轨道交通工程施工安全质量奖惩 管理办法(试行) 第一条 为进一步加强施工现场的安全质量监督管理工作，严格按照 图纸、标准、规范及技术规程施工，把安全生产责任制落到实处，减少或 杜绝安全、质量事故发生，确保兰州市轨道交通工程建设优质、高效、安 全、顺利的实施，依据《安全生产法》《国务院关于特大安全事故行政责任 追究的规定》《关于进一步加强安全生产工作的决定》《施工合同》《施工监 理合同》等国家、省、市有关法律、法规,制定本办法。 第二条 本办法适用于参加兰州市轨道交通建设的施工、监理、控制 测量、第三方监测、检测,材料设备供应等单位。 第三条 安全质量监督管理，坚持“安全第一、质量至上、预防为主、 综合治理”的原则。 第四条 安全质量奖惩中贯彻“以责论处”的原则，严格实行奖惩制 度。把安全质量教育工作同行政、经济手段结合起来。奖励坚持精神鼓励 与物质奖励相结合；处罚坚持以教育为主，惩教结合的原则。 第五条 轨道交通公司设立“轨道交通工程奖励基金”，对认真履行安 全质量职责并在此项工作中取得优胜成绩的施工企业、监理单位及相关人 员在半年及年终安全质量评比中予以表彰和奖励。对在工作中因违章作业、 违章指挥、违反劳动纪律、严重失职或渎职造成事故的，应给予重罚；情 节严重触犯法律的，移送司法机关追究刑事责任。“轨道交通工程奖励基金” 也可以用于支付与轨道交通建设安全、质量相关的活动费用。 第六条 安全生产考核分组和职责分工 1、土建各工区施工、监理单位为一个考核组。安全生产考核由安全质 量处牵头,工程管理处组织，公司其他相关处室及监理单位参与，在每季终 了后5 日内汇报具体考核结果，由安质委审核评定。 - 6 - 2、轨道施工、车站设备安装装修、系统设备安装施工、监理单位为一 个考核组。安全生产考核由安全质量处牵头,机电设备处组织，公司其他相 关处室及监理单位参与，在每季终了后 5 日内汇报具体考核结果，由安质 委审核评定。 第七条 安全生产考核资格 1、本季度完成下达工程量的90％，方可参加考核。 2、在本季度考核期间若出现下列情况之一，该工区的施工单位项目经 理及负责该标段的监理单位总监不能参加本季度评比。 （1 ）本季度该工区挖断一次管线(含各种管线)； ． （2 ）本季度该工区发生一次质量事故； （3）本季度该工区发生一般等级以上的安全事故； （4 ）虽未造成人员伤亡，但发生造成不良社会影响的其它事故； 第八条 安全生产考核内容和标准 安全生产考核内容和标准具体参照国家住房和城乡建设部《城市轨道 交通工程质量安全检查指南》。 第九条 安全生产考核办法 安全生产考核采取扣分制，各考核单位满分为 100 分。安全质量处、 工程管理处、机电设备处和监理对施工单位的日常检查过程中，发现施工 单位违反考核项目时，予以扣分，每发现一处扣 1 分。安全质量处、工程 管理处、机电设备处对施工单位的检查中，发现施工单位违反考核项目的， 监理单位未发现纠正的，同时对监理单位扣分。每季度对各施工、监理单 位得分进行汇总考核。 第十条 安全质量管理奖励 “轨道交通工程奖励基金”的交纳以标段为单位，由该标段合同中标 单位交纳，是标段投资额的5‰，轨道公司相应配套该标段投资额5‰，公 司计划财务处负责将该款项计入“安全质量奖励基金”。 - 7 - 1、计划财务处对“轨道交通工程奖励基金”实行专户管理。负责督促 施工、监理单位按时交纳安全保证金。 2、安全质量处负责轨道交通工程奖励基金的管理。 3、对季度末得分≥95 分的施工单位的项目经理和监理单位的项目总 监通报表扬，发文至其上级单位，并按照《兰州市轨道交通有限公司监理 单位安全工作履约检查及履约考评管理办法》、《兰州市轨道交通有限公司 监理单位质量工作履约检查及履约考评管理办法》、《兰州市轨道交通有限 公司施工单位安全工作履约检查及履约考评管理办法》、《兰州市轨道交通 有限公司施工单位质量工作履约检查及履约考评管理办法》予以奖励，奖 励款项从“安全质量奖励基金”中支出。 第十一条 各施工单位、监理单位及其有关