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有关永新县供电有限责任公司标准化供电.ppt

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永新县供电有限责任公司标准化供电

标准化管理亮形象提效益 排 队 取 号 机 智能电网宣传 标准化管理亮形象提效益 上墙展示牌 物品定置摆放 标准化管理亮形象提效益 客户观看智能电网宣传片 客户等候休息中 标准化管理亮形象提效益 营 业 厅 营 业 中 宣 传 标 语 标准化管理亮形象提效益 成 立 “红五 星 服 务 队” 供电所电力服务队为村民 讲解安全用电、科学用电知识 标准化管理亮形象提效益 红五星服务队创先争优服务三农 标准化管理亮形象提效益 供电所员工下围棋比赛 供电所员工飞镖比赛 标准化管理亮形象提效益 “中国最美供电所”载誉而归 标准化管理亮形象提效益 人民网、江西电视台、吉安电视台 对三湾供电所专题报道 县委宣传部、县电视台、县直各单位 慕“美”而来 标 准 化 供 电 所 创 建 工 作 汇 报 2011.7 2 0 1 1 年 7 月 前言 近两年来,永新县供电公司以国网公司“抓基础、上台阶、大力推进农电标准化建设”的精神为指导,进一步巩固供电所作业组织专业化工作成果,以建设标准化供电所为重点,坚持“实用、实效”的原则,明晰岗位职责、梳理工作流程、完善考评体系、深化专业管理,使得安全生产、电网建设、经营管理、供电服务和职工队伍建设等方面取得了明显成效。 凝心聚力 扎实推动标准化建设工作 永新公司始终坚持把争创国网公司标准化示范供电所作为深化标准化建设的重要契机和有效抓手,明确了“巩固、发展、创新、提高”的工作思路,提出了落实规定动作、大胆改进创新、实现闭环运作、提升标准化管理水平的工作要求,建立了每周一所汇报制度,完善了供电所标准化建设评价考核办法,实行每个领导班子成员挂点“一所”标准化建设责任制。 通过建设市公司标准化供电所的历练,面对争创国网公司、省公司标准化示范供电所的艰巨任务,永新公司供电所职工结合实际工作,从一点一滴做起,进一步细化标准,完善流程,改进提高。领导与职工的共同愿望,内因与外因的强烈共鸣,激发了全员推动标准化建设的强大合力。 凝心聚力 扎实推动标准化建设工作 三湾供电所 高溪供电所 城关供电所 凝心聚力 扎实推动标准化建设工作 里田供电所 石桥供电所 创新干事 营造标准化建设生动氛围 标准化建设是全员学习、实现素质持续提升的过程,是转变旧观念、培养新习惯的过程,更是干部职工全员想事、琢磨事、干成事的过程。永新公司从作业现场抓起,从供电所做起,组织职工利用头脑风暴法,按照“四个凡事”和PDCA的循环工作方法,针对现场的具体情况,每一项工作都编制了针对性和操作性强的标准化作业指导卡,确保了现场安全,也通过这一过程,使职工充分掌握了标准化的理念和方法。公司因势利导,相继两次组织业务骨干到先进单位进行参观学习,各供电所也积极开展各种培训竞赛活动,三湾供电所“每日一题”、里田供电所“每人一周一课”、石桥供电所“每周一赛”、高溪供电所“每周一星”评选等特色活动,有效浓厚了标准化建设氛围。 凝心聚力 扎实推动标准化建设工作 同时,永新公司按照“谁干谁建”、“干什么研究什么标准”的要求,积极梳理制度,健全标准,优化流程。三湾供电所建立健全了一长三员等各岗位的技术标准、工作标准、管理标准,优化了42项工作流程。按照从实践中来、到实践中去的原则,建立了标准化体系的动态完善机制和常态运行机制,营造了标准化文化,实现了标准化理念的落地生根。 创新干事 营造标准化建设生动氛围 省、市公司领导指导标准化示范供电所创建工作 创新干事 营造标准化建设生动氛围 公司指导创建标准化示范供电所工作 创新干事 营造标准化建设生动氛围 认真创建标准化示范供电所 规范管理 深化标准化建设工作 标准化建设就是每项工作、每个岗位、每个专业的规范化、标准化管理。永新公司在各供电所全部建立了“一长三员”的管理模式,各岗位全部编写了“岗位说明书”,编写了“我的工作指导卡”,进一步明晰了各班组、岗位的职责,使各项工作实现了“六化”,即工作目标明确化、工作内容标准化、工作步骤程序化、工作记录格式化、工作行为规范化、工作改进常态化。 规范管理 深化标准化建设工作 永新公司供电所严格落实安全生产责任制,健全完善并充分发挥安全生产保证体系和监督体系的作用。实行了月、周、日生产作业计划制度,严禁无计划作业。以现场为重点,大力推行现场组织、现场作业、现场监督检查标准化建设,全部应用了现场标准化作业辅助系统,严格落实“三票一单一卡”等各项规章制度,大力推行红黄马甲制度,规范现场标志标识。加强安全工器具管理,健全了配备、保管、试验、领取、使用管理流程和制度办法。各供电所每月进行一次安全评价,突出问题整改,实现了安全

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