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- 2017-11-26 发布于浙江
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导购管理制度的
终端导购管理制度;一:考勤管理
二:会议管理
三:报表及信息反馈
四:终端管理(价格,赠品,形象)
五:售后及配送安装
六:现金奖励优秀导购; 1. 每月底必须上报下月作息时间情况于分公司导购主管,严格按照正常上班。
2. 不得迟到,早退,有事必须提前一天书面或短信通知业务或公司相关人员,得到批准,方可休假,否则按旷工计。
3. 每周可休息一天,原则上国假不得休息,节日过后安排轮休。; 4. 手机24小时必须保持畅通,如有特殊原因导致通讯故障,必须提前1小时告知相关业务或公司相关人员,1小时内无法联系,视作迟到,早退,超过1小时视作旷工。
5. 可申请请假事宜:★卖场工作安排,入盘库 ,重要销售日。★身体不适需要就诊或休养,需提供病历证明。★分公司交代其他任务执行。★私人突发事件,需当天处理。 ;项目;一:考勤管理
二:会议管理
三:报表及信息反馈
四:终端管理(价格,赠品,形象)
五:售后及配送安装六:现金奖励优秀导购; 1. 周例会定为每周四下午一点半正式开始,地点分公司会议室。
2. 导购与会议填写(导购签到表)。
3. 例会期间,导购上交各项表格于相关业务,对会议,培训内容进行详细记录。; 4. 考勤要求
;项目;一:考勤管理
二:会议管
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