洛江区罗溪卫生院四风查摆问题汇报.docVIP

洛江区罗溪卫生院“四风”查摆问题汇报 （2014年7月18日） 根据区卫生局活动办统一部署和督导小组的督导意见，我院严格按照习总书记“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，严密组织领导班子对照《党章》、行业法规、职业道德和群众诉求等逐一查找“四风”问题，仍存在不足，现将情况汇总如下： 一、领导班子“四风”方面存在问题 （一）形式主义方面 1、理论功底不够扎实，理论素质有待提高。虽然建立了学习制度，但学习还不够深入、不够系统，形式比较单一，联系实际讨论少，缺乏钻研和深度，缺乏深层思考，在用党的创新理论分析问题、解决实际工作问题的能力上比较欠缺。比如侧重理论知识学习，对能指导医疗业务、分管工作的和现实指导意义较明显的就喜欢学，与本单位实际工作不存在联系的就疏于过问，一定程度上还存在脱节现象，体现出学习效果不明显。 2、创新意识减弱,缺少解决问题的新思想和办法。在指导具体工作中，思想上不够解放，安于现状，求稳怕乱，进取意识不够，工作重安排、轻落实，对某些工作缺乏动态管理，对工作的执行到位情况抓得不严，责任追究力度不够，存在以制度代管理、以会议抓落实的情况。比如对“优质护理服务示范工程”活动抓的不实，虽然在会上做了安排，设立了示范科室，但抓落实的力度不够，缺乏长效措施和考评机制，导致活动“一阵风”。 3、执行力较弱，被动应付现象严重。工作中存在重突击整治、轻常态管理、重治标轻治本的现象