基于岗位素质模型的生产现场管理人才需求分析_刘艳军.pdfVIP

现代生产与管理技术 　 　 文章编号： （ ） １００６－３２６９２０１２０４－００２１－０５ 基于岗位素质模型的生产现场管理人才需求分析 １ １ ２ 刘艳军 ，王艳亭 ，白 洁 　 （ 河北工业大学管理学院，天津 ； 天津轻工职业技术学院经济管理学院，天津 ） １． ３００４０１ ２． ３００３５０ ［ ］ 摘 要： 运用专家访谈、电话访谈、参观交流、问卷调 制造业正在发生一场制造管理模式的大变革 １－３ ． 　 　 　　 查 种方法对 家制造企业进行调研，对制造企业生产现 提高现代制造业综合竞争力，不仅需要数以万计的 ４ １０ 场管理人才需求进行分析，并主要以层次性需求、知识结构 科研人员、生产技术人员，更需要大量的为制造业服 需求、职业核心能力需求、专业能力需求、职业素养需求和任 务的基层管理技术人才，即生产现场管理人才． 职条件 个方面为切入点，得出相关的岗位素质模型 ６ ． 为了满足制造企业对生产现场管理人才的需 关 键 词： 生产现场管理；人才需求；岗位素质模型 　 　 　 求，以及提高高校对该方面人才的培养质量，本次调 中图分类号： Ｆ２７３ 文献标识码： Ａ 　 　　　 　 研针对制造企业的各级管理者进行，主要涵盖人力 ： ／ ｄｏｉ１０．３９６９ ．ｉｓｓｎ．１００６－３２６９．２０１２．０４．００５ ｊ 资源主管、生产副总、车间主任和基层班组长，运用 不同形式的调查方式，主要包含问卷调查法、参观交 １ 引 言 流、专家座谈会、电话访谈 种形式 此次调研的战 　 　 ４ ． 略目的是为了创建职业教育的特色和品牌，深化工 天津是我国现代工业的发祥地和大型工业城市 商企业管理专业“校企结合”的专业人才培养模式改 之一，是我国制造业的重要基地，工业总产量一直位 革，探索适合本专业本层次培养需要的基于工作过 居全国前列 根据国家发改委的京津冀都市圈发展 ． ［ ］ 程系统化的专业课程体系，提升人才培养的品质 ４ ． 规划及滨海新区发展规划，天津将在现有加工制造 业优势与港口优势的基础上，定位为大力发展电子 ２ 方案设计