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- 2017-11-01 发布于江苏
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高星级酒店营销部管理制度(DOC 8页)
高星级酒店营销部管理制度
(一)市场营销部岗位职责:
????1、团队经理岗位职责:
????1)建立有关旅游团队预定档案,便于查阅。
????2)积极争取新客户,保持与发展同各旅行社的密切关系。
????3)及时接收、发送预定传真,不得以任何理由延误。
????4)根据传真内容仔细填写各类预定单,送报审批。
????5)将以确定的预定单尽快传送有关部门,不得有误。
????6)与前厅有关部门保持密切联系,随时处理各类变更。
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7)定期整理各类档案,严密关注一周内的预定,为销售工作提供参考。
????8)有责任接受并传达各类文件、电话、保证销售信息畅通。
????9)确认当日入住团队,有责任协助前台做好接待工作,尤其是VIP。
????2、商务销售经理岗位职责:
????1)熟悉酒店里的各项设施、设备,各个服务项目和专业知识。
????2)严格执行部门经理部署的营销计划。关心酒店营销状况。
????3)积极收集市场信息,供部门经理参考,便于获得最高住房率和最高平均房价的策略计划。
????4)认真建立销售业务档案,以便查阅。
????5)定期拜访当地固定客户,随时传达酒店的营销策略,同时关注他们的最新计划及人事变动。
????6)积极争取新客户,保持与发展同各商务客户的密
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