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茶艺馆培训资料
茶艺馆管理培训资料
一、服务人员的管理
员工服务规范
1 .仪容仪表的管理要求
( 1 )服装按季节规定统一着装,做到干净、整齐、笔挺,不得穿规定以外的服装上岗;,
勤洗制服,保持制服的干净、整洁;服装上不得挂饰规定以外的饰物;衣袋内不得多装
物品;不得戴手链、大耳环等饰品;非工作需要,不准在茶府外穿工装。
( 2 )个人卫生上岗前后、不准吃葱、蒜等带有异味的食物;饭后要刷牙,保持口腔清
洁;勤理发、洗头,勤剪指甲,指甲内不得有污垢,不染指甲;保持自然发型,不得染
发,不能留怪异发型;淡妆上岗,不得使用带有较明显刺激性的化妆品;手部不能涂抹
化妆品;患有皮肤类疾病者,要选择用药,勤洗澡,严禁体臭上岗;不准在服务区域剔
牙、抠鼻、挖耳、修指甲;不准随地吐痰;经常洗澡,保持身体清洁。
(3)不穿便装在工作区域走动。
2 .言谈举止的管理要求
( l )站立站立迎送客人,要毕恭毕敬,收腹挺胸,领首低眉,双目微俯,面带微笑,
双腿不可叉开,身体不能扭斜,头部不可歪斜或高仰。
( 2 )坐姿在需要坐下的场合,背要挺直,不含胸,表情温
馨头部不可上仰或低俯,身体不得来回摆动,两腿不要抖动。
( 3 )行走步履轻盈,和颜悦色;头不低,收腹挺胸,要从容,不显得匆匆忙忙;空手
行走不得倒剪双手或袖手,手臂自然摆动;入室陪同,客人在先,其中女士在前。
( 4 )看面向客人,目光间歇地投向客人;不能望天花板,不能直瞧地面,不能无目的
地东张西望;禁止凝视、斜视、冷白眼,禁止对客人上下打量、长时间审视。
( 5 )听认真倾听,平和地望着客人,视线间歇地与客人接触;对听到的内容,可用微
笑、点头应对等作出反应;不能面无表情,心不在焉,不可似听非听,表示厌倦;不能
摆手或敲台面来打断客人,更不得不自制地甩袖而去。
( 6 )交谈对客人要热情礼貌,有问必答;顾客多时,要分清主次,恰当地进行交谈;
说话声音要柔和、悦耳,控制好语调、语速,不得大声说话或大笑;不得表现出不愿与
客人交谈,或不应答客人;对客人提出的要求,要尽可能地想办法予以满足;对客人的
不满或刁难,要冷静处理,巧妙应对,不得与客人发生冲突,必要时可请领班、主管、
经理逐及上报出面解决。
( 7 )服务按茶楼服务的动作标准、程序、规定进行。
( 8 )其他无客人时,不能扎堆聊天,不能梳妆打扮,不能大声喧哗;可有组织地进行
学习、讨论、练习等,并安排专人做好迎宾工作。
3 .礼仪礼节的要求
① 在接待客人和服务过程中,恰当使用文明服务用语。
② 不能使用服务禁忌语言。
③ 在服务区域碰到客人要主动打招呼,向客人问好。
④ 对顾客要热情服务,耐心周到,百挑不厌、百问不烦。
⑤ 递送物品要用双手,轻拿轻放,不急不躁。
⑥ 不能与客人发生争执、争吵。
⑦ 不能带情绪上岗,不能带着不悦的情绪接待顾客。
⑧ 对特殊客人要了解其禁忌,避免引起客人的不快或发生冲突。
⑨ 尊重客人的习惯,不得议论、模仿、嘲笑客人。
⑩ 保持愉快的情绪,微笑服务,态度和蔼、亲切。
⑩ 进人房间要先敲门,经许可方能人内。
⑩ 同事之间要和谐相处,团结互助,以礼相待。
4 .劳动纪律
( 1 )员工必须按时上班,准时进人工作岗位;如有急事要向经理请假,批准后方可离
开。
( 2 )不准在服务现场吃东西、干私活。
( 3 )严禁酒后上岗。
( 4 )工作期间必须讲普通话,不得使用方言。
( 5 )严守工作岗位,不准随便离岗。
( 6 )维护茶府的形象,不得在服务现场聊天、打闹、嬉笑、大声交谈。
( 7 )不能因点货、收拾台面、结账等原因不理睬顾客。
( 8 )不得当面或背后议论客人,不得对客人评头论足。
( 9 )不得使用破损、有缺口、污渍的茶具。
( 10 )不准与顾客争吵。
( 11 )不准坐着接待顾客,对待顾客要礼貌、热情、主动。
( 12 )不得随地吐痰、乱扔杂物,要保持工作区域的清洁。
( 13 )不得表现出对客人的冷淡、不耐烦及轻视,对所有客人要一视同仁。
( 14 )保持良好的站立姿势,不可靠墙或服务台,不可袖手或倒背双手。
( 15 )与客人交谈时要掌握技巧,注意分寸,不得打听客人的隐私。
( 16 )全面了解茶府的情况,不得对客人的问题一问三不知。
( 17 )收放物品时要小心,轻拿轻放,不能声音过大。
( 18 )不能不理会其他服务员招待的客人的招呼。
( 19 )不得当着客人的面打扫卫生(视情况)。
( 20 )严禁向客人索取小费。客人付小费时要婉言谢绝。
5 .考勤制度
( l )为保证正常的工作秩序,员工必须按时上班,不迟到,不早退,不旷工,不擅离
职守,有事要请假,并按要求办理请假手续。
( 2 )经理或主管、
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