用工荒来袭!.pdfVIP

T A W E E K L Y 专 题 责编 ：牛艳红 美编 ：余辉 专 题 纺织服装周刊 Tel:010 2010 年 3 月 1 日 珠三角缺工超过 200 万！ 长三角组团包机外出招人！ 经济回暖，福建节后缺工或超 20 万！ 杭州，提供上万岗位的招聘会，仅有几百名应聘者⋯⋯ 用工荒早已不是新鲜话题，似乎年年用工年年荒。但今年， 似乎来得更加猛烈。还没从金融危机中回过神来的企业家们， 发现订单开始源源不断，工人却不再人潮汹涌。我国拥有几亿 农民工，为什么还会出现如此大范围的用工荒？其深层原因是 什么？又该如何破解？ 荒 来袭 “用工 ” ！ 本刊记者 张俊龙／文 李涛／摄 （部分图片由星联图客提供） 现状 又见“用工荒” 企业有些慌 早在 2008 年，金融危机蔓延时， 订单已经排到 2010 年 5 月。广州的 个岗位，而求职人数仅为 4100 多人， 《纺织服装周刊》便以专题的形式， 一些服装企业外贸订单更是排到了 用工缺口超过一半。 对行业洗牌、产业升级进行了详实报 2010 年下半年。 而据东莞媒体报道，截止到目前， 道。当时的情形是，企业订单减少， “从去年下半年开始，订单就在 东莞缺工近 30%，缺工人数达百万以 裁员减员现象严重。大量农民工失岗 增加，但通过多种渠道还是没有招到 上。东莞大朗镇一家有近 3000 名员 返乡，沿海发达地区一度出现“民工 足够的工人。”广州增城一家外贸服 工的毛织厂告诉记者，由于节后订单 慌”。而各大劳动力输出地，如四川、 装厂厂长如是说。 大增，缺工达 1300 余人，已严重影 湖南、河南等地，都为如何安置如此 深 圳 市《200 9年 第 四 季 度 劳 动 响到该厂的生产。 多的剩余劳动力而焦头烂额。 力市场供求状况分析》显示，去年第 东莞不少企业的招聘人员费尽心 经过 200 9年 4 万亿刺激计划拉 四季度该市劳动力需求人数达 194.4 思地在厂门口打招工条幅、贴招聘海 动，以及十大行业振兴规划的出台， 万，求职人数为 112.5 万，用工缺口 报，在人流量多的地方设招聘摊点， 中国经济以人们意想不到的步伐走向 为 81. 9万。一些纺织服装企业将普 委托人力服务机构进行劳务输送，更 回升。进入 2010 年，回暖大势已成。 工招工标准一降再降。“以前一些服 有工厂派出贴着“大量招聘普工”条 但随之而来的不是企业为订单的增加 装企业都要招 25 岁以下，初中文化 幅的车在街上来回溜达。 而欢呼，而是为没有工人而发愁。从 以上的女性员工。现在基本上对学历、 广州市人力资源市场服务中心主 “大幅裁员”再到“用工荒”，沿海众 性别没有要求，年龄也放宽到 45 岁 任张宝颖在接受当地媒体采访时表示， 多企业经受了冰火“两重天”。 以内。”深圳一家职介中心负责人如 广州加工制造业、现代服务业、传统