第一讲：设定职业生涯目标的14步.ppt

第一讲：设立职业生涯目标的14步练习法 卢俊霖 2012.5.6 步骤1 先开始编织美梦，包括你想拥有的，你想做的，你想成为的，你想体验的。 现在，请坐下来，拿一张纸和一支笔，动手写下你的心愿。在你写的时候，不必管那些目标该用什么方式去达成，就是尽量写。 直到你觉得没有什么可以写的时候，你可以看看下面几个问题并回答它们，这些问题会引导你去了解自已内心深处的渴求，这会花上一些时间，但你现在的努力，将是为下一步丰盛的收获打下基础。 1、在你生活中，你认为哪五件事情最有价值？2、在你的生活中，有哪三个最重要的目标？3、假如你只有六个月的生命，你会如何地运用这六个月？ 4、假如你立刻成为百万富翁，在哪些事情上，你的做法会和今天不一样？ 5、有哪些事是你一直想做，但却不敢尝试去做的？ 6、在生活中，有哪些活动，你觉得最重要的？ 步骤2 审视你所写的，预期希望达成的时限。你希望何时达成呢？ 有实现时限的才可能叫目标，没实现时限的只能叫梦想。 步骤3 选出在这一年里对你最重要的四个目标。 从你所列出的目标里选择你最愿意投入的、最令你雀跃欲试的、最能令你满足的四件事，并把他们写下来。现在我建议你明确地、扼要地、肯定地写下你实现它们的真正理由，告诉你自己能实现目标的把握和它们对你的重要性。如果你做事知道如何 找出充分的理由，那你就无所不能，因为追求目标的动机比目标本身更能激励我们。 步骤4 核对你所列的四个目标，是否与形成结果的五大规则相符。 1、用肯定的语气来预期你的结果，说出你希望的而非不希望的；2、结果要尽可能具体，还要明确订出完成的期限与项目；3、事情完成时你要能知道完成了；4、要能抓住主动权，而非任人左右；5、是否对社会有利。 步骤5 列出你已经拥有的各种重要的资源。 当你进行一个计划，就得知道该使用哪些工具。列出一张你所拥有资源的清单，里面包括自己的个性、朋友、财物、教育背景、时限、能力、以及其他。这份清单越详尽越好。 步骤6． 当你做完这一切，请你回顾过去，有那些你所列的资源会运用得很纯熟。 回顾过去找出你认为最成功的两三次经验，仔细想想是做了什么特别的事，才造成事业、健康、财务、人际关系方面的成功，请记下这个特别的原因。 步骤7． 当你做完前面的步骤后，现在请你写下要达成目标本身所具有的条件。 步骤8：写下你不能马上达成目标的原因。 首先你得从剖析自己的个性开始，是什么原因妨碍你的前进？要达成目标，你得采取什么做法呢？如果你不确定， 可以想想有哪位成功者值得你去学习？ 你得从最终的成就倒算，往你目前的地位一步步列出所需的做法。就你在第七条中找出的资料做为你设计未来计划的参考。