天津市加油加气站安全生产标准化三级加油加气站评审通用标准自评考评表.doc

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天津市加油加气站安全生产标准化三级加油加气站评审通用标准自评考评表

天津市加油加气站安全生产标准化三级 评审通用标准自评/考评表(试行) 天津市安全生产监督管理局 二〇一〇年十一月 填表说明 一、总体情况说明: 天津市加油加气站三级安全生产标准化考评标准由《天津市加油加气站安全生产标准化三级评审通用标准》(试行)和《天津市B类危险化学品企业三级安全标准化实施指南》(试行)两部分组成,满分为100分,其中《天津市加油加气站安全生产标准化三级评审通用标准》(试行)满分为50分,《天津市B类危险化学品企业三级安全标准化实施指南》(试行)满分为50分。 二、加油加气站安全生产标准化达标标准: 按照本评分标准,自评总分大于等于85分且否决项全部合格的企业方可申请三级安全生产标准化,考评总分大于等于85分且否决项全部合格的企业为三级安全生产标准化合格企业。 三、自评/考评分数计算公式: 1、《天津市加油加气站安全生产标准化三级评审通用标准》(试行)满分为50分,用各要素加和得到的分数乘以系数0.05,得到实际分数M1。 每项满分为应得分,不符合之处逐项进行扣分,直至本项应得分扣完为止。 2、《天津市B类危险化学品企业三级安全标准化实施指南》(试行)自评/考评满分为50分,各要素的实际分数加和得到实际分数M2。 3、标准化自评/考评总分计算公式: 自评/考评总分M= M1+ M2 当企业不涉及某些要素时为缺项,按零分计。得分值折算方法如下: Mi= ×100 式中,Mi实—实际分数; Mi应—扣除缺项后的应得分数。 A级 要素 B级 要素 标准化要求 三级企业达标标准 评审标准 分 数 应得分 自评/考评分 1 负责人与职责 100 1.1 负责人 (20) 1.站内主要负责人是本单位安全生产的第一责任人,应全面负责安全管理工作。 1.明确站内主要负责人是安全生产第一责任人,履行安全生产法规定的职责; 2.主要负责人对本单位的安生产工作全面负责; 1.未明确第一责任人不清楚安全生产法规定的职责,扣20分(否决项); 2.有关人员不清楚谁是第一责任人,1人次扣1分。 4 2.站内主要负责人应组织实施安全标准化,建设站内安全文化。 站内主要负责人要制定安全标准化实施方案,明确实施时间、计划,制定安全文化建设方案 1.安全标准化实施方案内容,一项不符合扣2分; 2未制定安全文化计划,扣2分。 6 3.站内主要负责人应作出明确的、公开的、文件化的安全承诺。 安全承诺的内容应明确、公开、文件化; 1.主要负责人未作出安全承诺,扣10分; 2.安全承诺未明确、公开、文件化,一项不符合扣2分; 3.从业人员不清楚安全承诺,1人次扣1分。 4 4.站内主要负责人应定期组织召开安全会议。 主要负责人定期组织召开会议,解决安全管理问题。 1.主要负责人未定期召开会议或听取汇报,扣10分; 2.未形成会议记录或纪要,扣2分; 3.安全管理问题未及时解决,一项不符合扣2分。 6 1.2 方针 目标 (20) 1.站内应坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,组织制定文件化的安全生产方针和目标。安全生产方针和目标应满足: (1)目标予以量化; (2)公众易于获得。 1.主要负责人组织制定安全管理方针、目标; 目标予以量化; 公众易于获得。 1.未制定安全管理方针和战略目标,扣10分(否决项);缺一项扣2分; 2.安全生产方针、目标不满足标准要求,一项不符合扣1分; 3.未制定年度目标,扣10分(否决项); 4.从业人员不了解安全生产方针与目标,1人次扣1分; 5.公众不易获得,扣2分。 10 2.站内应签订安全目标责任书,确定量化的年度安全工作目标,并予以考核。 1.签订安全目标责任书; 2.定期考核目标完成情况; 1.未签订各级组织的安全目标责任书扣10分(否决项); 2.未制定年度安全工作计划扣4分;各级组织未制定年度安全工作计划,缺一个部门扣2分; 3.未定期考核,扣4分;考核与目标责任书内容不符扣2分; 4.未予以奖惩,扣2分; 5.有关人员不了解本部门的目标,1人次扣1分。 10 1.3 机构 设置 (10) 1.站内应配备专职安全生产管理人员。 配备专职安全管理人员。 未设置安全生产管理专职安全管理人员扣10分(否决项);配备不符合要求,一项扣2分; 10 1.4 职责 (30) 1.站内应制定主要负责人、从业人员的安全职责。 1.明确主要负责人安全职责; 2.明确各级管理人员的安全职责; 3.明确从业人员安全职责。 以上包括站长、加油员、设备管理员、检点员、保管员等。 1.未建立健全主要负责人、从业人员的安全职责,每缺一岗位扣5分; 2.主要负责人对其安全职责不清楚,扣20分(否决项); 3.其他人员对

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