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会计在公司治理中的角色定位 　　摘 要：伴随社会经济发展速度的提升和公司经济与社会职能的逐步增强，使得人们对公司治理和发展等方面内容的重视度也在不断增多。会计作为公司治理工作中的关键角色，其在公司治理工作中角色的定位，将会对企业治理工作的质量和水平产生极大的影响。对此，本文以公司治理工作为立足点，通过对公司治理中会计角色定位问题的分析，从而就如何在公司治理中做出正确的会计角色定位展开研究。 　　关键词：会计；公司治理；角色定位 　　随着市场经济发展速度的加快和市场中各企业间竞争的日趋激烈，推动公司治理的现代化发展十分必要。就公司治理工作来看，其工作效率和质量的提高，同会计作用的发挥之间具有密切的关系。在公司治理工作中，会计角色会受到环境、政治、经济等各种复杂元素的影响，导致会计的功能的有效发挥因此受到了较多的制约，造成公司治理工作中不合理的角色定位情况时有发生。因此，找出会计角色定位存在的主要问题，针对这些问题来优化会计角色定位的具体方法，便成为当前公司发展工作中必须要重视的内容。 　　一、公司治理中会计角色地位 　　1.会计在治理工作的地位 　　权利配置、制衡、激励、约束属于公司治理工作作用的体现，而治理作用这些目标的实现，会对公司控制权和拥有权展开有效调节，将公司内部的义务、利益、权利等合理的分配给董事会、股东和管理层，从而实现董事会、管理层、股东大会间权利的有效约束、制衡和激励，确保公司内部的各项治理制度都可以得到很好的执行，进而从根本上为委托人利益的实现提供有效保障。在公司治理的过程中，委托人监督公司经营者，可以让公司行使经营权的领导者可以推动经营目标的实现，这样就可以将因为所有权和经营权分离而出现的利益冲突等问题被合理调节。在公司内系统性的治理机制中，会计功能可以在监督职能与反映职能上体现出来，而公司经营和财务状况、经营业绩、委托人自身责任具体履行情况则可以借助会计工作者提供的全部会计信息进行判断。由此可以见，在公司运营工作中，从宏观到微观、从高层到基础各项治理工作的进行都需要会计参与其中；或者说，会计师公司运营体制中联系利益和权利的重要纽带。 　　2.会计在治理工作的权利和义务 　　对公司来讲，只有保证每个角色和部分都可以在完善公司治理机制上发挥作用，才能够保障公司治理有效性。而在公司治理中的权利方面来讲，会计权利同权限范围和职责具有直接关系，而为了能够实现为公司的有效治理，最大化的实现公司基本利益，会计人员需要践行治理责任机制。因为会计权利本身具有一定的确定性、限定性、目标性，且主要的权利内容是核算和监督。从理论上来讲，会计需要参与到公司经营管理、制定国家相关法规、经营决策、建设公司制度等方面的工作。一般情况下，会计核算工作是以货币作为主要的计量单位，借助客观、准确、完整、真实的会计信息，完成对公司经济活动的计算、记录和报告工作。与此同时，会计核算工作本身在公司管理上也具有一定的积极意义，它既包括事前核算，也包含了始终核算，所以，在工作的?^程中，记需要记录、计算、报告，还应当要分析、预测、控制、考核，以此来确保会计在公司治理中的有效性。 　　二、会计角色定位存在的主要问题 　　1.无法确保会计工作者的独立性 　　就公司治理来讲，会计人员提供的信息是确保公司治理工作正常运行的重要因素，它不仅是公司内高层管理者监督下层管理和工作行为的重要依据，也是公司的外部股东评价和估算受托责任具体履行效果的重要参考。因此，确保会计人员本身的独立性十分重要。但从我国大部分公司当前实际运营情况来看，会计人员基本不具备独立性，其角色一直都在局限于公司内管理机构中的组成者，同管理者之间是雇佣和被雇佣的身份关系。由于会计人员的主要职责是为公司管理者提供服务，所以，其在工作期间就不可避免的直接或者是间接的受到公司管理者的操纵与干预，这样一来，其独立性更是无从谈起。这一现象的存在，不仅会导致会计工作者独立性不能得到有效保障，还会降低会计信息的真实性和客观性，从而造成其他利益方因此被误导，做出一些错误的经营决策。 　　2.内部人控制现象无法避免 　　所谓的内部人控制，指的是在公司在商权分离的状态下，经理人员在实质上或者是法律上拥有控制公司的权利。如果控制者利用自己的职权便利或者是在公司信息上存在的以权谋私的优势来谋求更多的私人利益，就会导致公司外部人员切身利益受到一定的损害。特别是对于上市公司来讲，内部人控制的存在，是公司内部运行管理不足的体现。公司领导者要想减少或者是杜绝此类问题的产生，就需要借助对公司会计的控制来解决。即公司的投资者对内部经营者的经营行为展开有效的监督。但当前我国大部分公司内部人控制这一情况的出现，导致会计人员因为受雇于公司的管理者，导致本身工作行为受到了管理者的操控，本身具有的监督权利受到了极大的