讲座：大学生求职常见问题及策略应对.ppt

* 定位不准 经验不足 能力不强 沟通不畅 卖点不新 * 边幅不修 细节不当 诚信不够 心态不好 精神不奋 * 一、求职中的一些现象 二、求职失败原因分析 三、成功求职技巧略谈 * 面试前充分准备，知己知彼 面试中认真表现，发挥实力 面试后把握分寸，适时跟进 面试终善于总结，不断进步 * 求职准备——简历——目的 获得面试机会 简历应该能吸引人，而不是经历的简单罗列 证明你适合这份工作 有针对性，根据目标公司、目标职位定制 让HR能够很容易的发现这一点 排版整洁，重点突出；把重要信息放在显眼位置 在众多求职者中凸显出来 在简历中体现个人特色；掌握一些技巧 * 求职准备——简历——准备 个人情况盘点 学习、实习、兼职、项目经历、学生工作、志愿活动等 各种经历中的成就与失败、学到的能力、积累的经验 了解目标公司情况 公司文化、主导产品、服务及客户、发展方向等 对个人素质的潜在要求 了解目标职位情况 目标职位的要求 知识、经验、能力、态度、个性等 * 求职准备——简历——结构内容 个人基本信息 要应聘的职位（求职意向） 教育背景 工作经历、兼职经历、项目经历、社会活动 荣誉奖励 特长技能 其他信息（爱好，个性可不写） * 求职准备——简历——注意事项 简历撰写第一步是知己知彼 必须有针对性突出卖点 按企业、按岗位、按用途的不同准备 关于照片 关于邮箱投递