0807附1严肃换届纪律知识测试题.docVIP

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0807附1严肃换届纪律知识测试题

严肃换届纪律知识测试题 姓名: 单位及职务: 分数: 一、填空题(5题,20分) 1、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》中,对换届纪律提出了“ 个严禁、 个不准和 个一律”的要求。 2、中央严肃换届纪律要求“五个严禁”是指:严禁 、严禁 、严禁 、严禁 、严禁 。 3、对拉票贿选的,一律 ,已列为候选人的 ,已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免,贿选的还要依纪依法处理;参与或者帮助他人拉票贿选的,比照 拉票贿选的行为给予相应处理。 4、对跑官要官的,一律 ,视情节给予批评教育或者相应的组织处理,并 ;对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的,要 ,造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任。 5、不准以 、 等手段妨害代表自由行使 ;不准 ,诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不准在换届选举期间 和 ;不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。 二、单项选择题(15题,30分) 1、党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有( )以上的成员到会。 A、二分之一 B、三分之二 C、五分之三 2、处级以上非领导职务干部转任同级领导职务时,是否需要进行民主推荐和组织考察?( ) A、可只进行组织考察,不必进行民主推荐 B、必须进行民主推荐和组织考察 C、不必进行民主推荐和组织考察 3、违反《党政领导干部选拔任用工作条例》规定作出的干部任免决定( ),由党委(党组)或者组织(人事)部门按照干部管理权限予以纠正。 A、一律无效 B、不予审批 C、重新报上级党组织审批 4、党政领导干部在年度考核、干部考察中,民主测评不称职票超过( )经组织考核认定为不称职的,一般应当免去现职。 A、四分之一 B、三分之一 C、二分之一 5、党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决,以党委(党组)( )形成决定。 A、实到会成员过半数同意 B、应到会成员过半数同意 C、实到会成员过三分之二同意 6、领导干部辞去公职后( )内,不得到原任职务管辖的地区和业务范围内的企业、经营性事业单位和社会中介组织任职。 A、两年 B、三年 C、五年 7、实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。用人失察失误造成严重后果,应当根据具体情况,追究( )的责任。 A、党委(党组)主要领导成员 B、组织(人事)部门的负责人 C、主要责任人以及其他直接责任人 8、党组(党委)书记履行干部选拔任用工作职责离任检查中,对民主评议中履行千部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足( ),或者用人风气总体评价“好’’、“较好”两项比率合计不足( )的人员,经组织考核认定,要采取相应的组织处理措施,其中拟提拔使用的,应当取消其资格。 A、二分之一、二分之一 B、三分之二、三分之二 C、三分之二、二分之一 9、提任县(处)级以上领导职务的,一般应当具有在下一级( )以上职位任职的经历。 A、 一个 B、 三个 C、 两个 10、党政领导干部应当逐级提拔。越级提拔的,应当报经( )同意。 A、党委主要领导 B、上级组织(人事)部门 C、上级党委 11、《干部任用条例》第42条规定,由党委(党组)决定任职的,任职时间自党委(党组)决定之日起计算。“决定之日”是指:( ) A、主管领导签发任职通知的日期 B、党委(党组)对干部的任职集体讨论、作出决定的日期 C、下发任职文件的日期 12、任职试用期未满的干部,能否

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