石油销售分公司XX党性分析材料总结.docVIP

石油??销?售??分公??司?X??X党??性?分??析材??料?工??作总??结? ?? ??深?刻??解剖??思?想??根源??，?全??面提??高?自??身素??质?—??—X??X?X??的党??性?分??析材??料?X??XX??，?男??，现??年?X??X岁??，?大??学文??化?，??20??1?7??年1??月?入??党，??于?2??01??7?年??1月??在?中??国石??油?X??XX??销?售??分公??司?党??群审??计?监??察部??顶?岗??实习??，?并??于当??年?7??月在??该?公??司参??加?工??作，??大?学??毕业??后?一??直在??X?X??X销??售?分??公司??党?群??审计??监?察??部从??事?党??务工??作?，??主要??负?责??公司??基?层??党、??工?、??团组??织?建??设等??日?常??工作??。? ?? ?? ? ??一、??学?习??情况??及?体??会 ??作?为??公司??先?进??性教??育?活??动办??公?室??的成??员?，??认真??按?照??上级??党?委??、公??司?党??总支??和?机??关党??支?部??保持??共?产??党员??先?进??性教??育?活??动实??施?方??案的??安?排??，积??极?参??与这??次?活??动，??将?日??常工??作?和??本次??先?进??性教??育?活??动结??合?起??来，??有?效??的组??织?公??司广??大?党??员同??志?积??极投??身?于??先进??性?教??育活??动?中??去，??并?遵??守学??习?时??间，??完?成??学习??书?目??，认??真?做??好读??书?笔??记，??同?时??又阅??读?了??不少??有?关??党员??教?育??的规??定?、??条例??及?有??关知??识?。??通过??两?个??多月??的?学??习，??武?装??了头??脑?，??更新??了?知??识，??提?高??了素??质?，??振奋??了?精??神，??增?加??了干??劲?，??促进??了?工??作。??根?据??公司??第?二??阶段??活?动??安排??，?对??照《??党?章??》、??党?员??先进??性?标??准，??我?查??找到??了?自??身存??在?的??问题??，?分??析了??存?在??问题??的?原??因，??并?确??立了??目?标??，制??定?了??整改??措?施??。 ?? ? ?? ??二?、??个人??存?在??的问??题?和??不足?? ?对??照新??时?期??共产??党?员??先进??性?的??标准??要?求??，我??个?人??认为??主?要??存在??以?下??六个??方?面??的问??题?：?? ?? ? ??一是??思?想??解放??的?力??度还??不?够??大。??工?作??中循??规?蹈??矩，??按?部??就班??，?缺??乏主??动?性??和创??造?性??，还??不?能??用全??新?的??思维??和?方??式去??做?开??创性??的?工??作。?? ? ?? 二??是?精??神状??态?还??不能??很?好??的适??应?当??前形??势?的??要求??。?对??公司??存?在??的一??些?不??公平??事?情??感到??不?满??，使??自?己??对工??作?的??热情??有?所??降低??，?精??神状??态?不??佳，??工?作??不够??积?极??主动??，?有??时有??点?不??求有??功?，??但求??无?过??的思??想?。?? ?? ?三??是坚??持?学??习还??不?够??自觉??。?日??常工??作?中??总是??有?意??无意??地?放??松了??自?我??学习??，?忽??视了??知?识??能力??的?培??养再??造?，??学习??的?自??觉性??、?主??动性??不?强??，忙??于?日??常事??务?，??不愿??挤?出??时间??学?，??即使??有?了??时间??也?坐??不下??来?、??深不??进?去??。 ?? ? ??四是??业?务??能力??还?不??够过??硬?。??在工??作?中??经常??感?觉??到自??己?所??掌握??的?业??务知??识?的??深度??和?广??度不??够?，??在新??形?势??下，??业?务??能力??的?提??高速??度?跟??不上??工?作??对我??们?提??出的??新?的??要求??。? ?? ??五?是??工作??争?强??当先??的?意??识不??强?。??与时??俱?进??，开??拓?创??新，??大?胆??工作??的?思??想树??立?得??不牢??固?，??工作