会计从业试题第1章 文档.docVIP

第五节 会计机构与会计人员 一、会计机构的设置 （一）会计机构设置应考虑的因素单位规模的大小；经济业务和财务收支的繁简；经营管理的要求。 单独设置会计机构不单独设置会计机构应设置会计人员并指定会计主管人员应委托中介机构代理记账 练习题：关于有关机构中配置专职会计人员的表述中正确的是（C）。 A.不单独设置会计机构条件的，应当在有关机构中配置专职会计人员，并非一定要指定会计主管人员 B.不单独设置会计机构条件的，可以在有关机构中配置专职会计人员，也可由他人代管会计工作 C.不单独设置会计机构条件的，应当在有关机构中配置专职会计人员，并指定会计主管人员 D.不单独设置会计机构条件的，或者在有关机构中配置专职会计人员，或者指定会计主管人员 练习题：未设置会计机构也没有配置会计人员的单位，可以委托代理记账机构，他们有（CD）。 A.持有代理记账许可证书的其他个人 B.律师事务所 C.会计师事务所 D.持有代理记账许可证书的其他代理记账机构 练习题：关于会计机构负责人（会计主管人员）的表述中，不符合规定的是（B）。 A.会计机构负责人是指在一个单位内部具体负责会计工作的中层领导人员 B.在有关机构中配备专职会计人员的，不一定指定会计主管人员 C.设置会计机构的单位，应当配备会计机构负责人 D.在有关机构中配备专职会计人员的，应该在专职会计人员中指定会计主管人员 练习题：担任单位会计机构负责人（会计主管人员）的，除取得会计从业资格证书外，还应具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作最低年限（D）。 A.5年 B.4年 C.2年 D.3年 练习题：会计机构负责人（会计主管人员）是指在一个单位内部具体负责会计工作的（A）。 A.中层领导人员 B.普通员工 C.高层领导人员 D.基层领导人员 二、会计工作岗位设置 （一）概念 单位会计机构内部－－根据业务分工－－从事会计工作、办理会计事项的具体职位。 （二）设置的要求 1.按需设岗 需是什么：业务活动规模大、业务过程复杂、经济业务量大和管理严格的单位 符合内部牵制的要求：一人一岗、一人多岗或者一岗多人； 出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债 务账目的登记工作； 出纳以外的人员不得经管库存现金、有价证券、票据。 建立岗位责任制： 建立轮岗制度： 定期、不定期地轮换 （三）不属于会计岗位的：档案管理部门人员管理会计档案，医院门诊收费员、住院处收费员、药房收费员、药品库房记账员，商场收银员、单位内部审计、社会审计（注册会计师）、政府审计等不属于会计岗位。 练习题：属于单位会计机构内部根据业务分工而设置的具体职位有（CD）。 A.从事人事管理的 B.办理法律事务的 C.从事会计工作的 D.办理会计事项的 练习题：下列无须取得会计从业资格的人员是（B）。 A.出纳 B.门卫 C.稽核 D.资本、基金核算 三、会计工作交接 会计工作交接，是指会计人员工作调动或者因故离职时，与接人员办理交接手续的一种工作程序。交接前的准备工作移交点收监交交接后的有关事宜（1）现金（2）有价证券（3）会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料（4）银行存款账户余额要与银行对账单（5）公章、收据、空白支票、发票、科目印章以及其他物品（6）实行会计电算化的单位，交接双方应在电子计算机上对有关数据进行实际操作，确认有关数字正确无误后，方可交接。（1）一般会计人员会计机构负责人（会计主管人员）监交。 （2）会计机构负责人（会计主管人员）单位负责人监交.。 移交清册一般应填制一式三份，交接双方各执一份，存档一份。（三）交接人员的责任 行政责任 刑事责任 二、不依法设置会计账簿等会计违法行为 （一） 不依法设置会计账簿的会计违法行为 10种 （二）法律责任 谁实施－－－－－县级以上人民政府财政部门 如何做 责令限期改正； 对单位并处3000元以上50000元以下的罚款； 对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处2000元以上20000元以下的罚款； 属于国家工作人员的，所在单位或者有关单位依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 会计人员有上述行为且情节严重的，吊销其会计从业资格证书。 三、其他违法行为及后果 （一）伪造、变造计凭、账簿