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附件一：大连核电分公司第一次党代会工作报告 加强党的建设　 提高管理能力 为工程公司核电事业的发展保驾护航 冀国平 二○○七年十一月一日 各位代表、同志们： 大连核电分公司于2006年初成立，两年来，在公司和公司党委的正确领导下，精心策划，扎实工作，稳步推进，各项工作都取得了很大的进展，为集团公司核电事业的发展做出了积极的贡献。今天，分公司在这里召开第一次党员代表大会，这对加强分公司党的建设，统一分公司全体党员思想，充分发挥党组织的政治核心作用，增强分公司的凝聚力具有重要意义。分公司第一次党代会的召开，是分公司发展中的大事，也是分公司全体共产党员政治生活中的一件大事。在此，我代表分公司党代会筹备领导小组向分公司全体党员和今天与会的各位代表，表示热烈的祝贺！ 我受中电投电力工程有限公司大连核电分公司第一次党代会筹备领导小组的委托，向大会报告工作，请各位代表审议。 我的报告共分为三个部分。 一、分公司成立以来工作回顾 分公司成立的近两年时间里，在公司党委的正确领导下，面对复杂局面，深入分析，精心组织，各项管理工作不断向前推进，各级临时党组织政治核心作用和战斗堡垒作用不断加强，全体党员先锋模范作用充分发挥，党的思想建设、组织建设、作风建设不断得到加强。 （一）积极贯彻公司核电发展战略，全面推进分公司各项管理工作 根据公司授权，分公司按照目前核电工程建设管理的实际情况，建立健全了分公司和项目部的组织机构，明确了部门职责。分公司结合核电工程建设管理的实践要求和分公司的发展，对人力资源、财务、行政、党群、工程管理等方面的程序体系文件进行了策划、编制，建立了满足现阶段核电项目工程管理要求，充分体现上级公司的工作理念和管理要求，在实际工作中具有可操作性的管理体系。 分公司建立了公平、公正、合理的人力资源管理机制，极大地促进了员工积极性、主动性与创造性，在很短的时间内聚集了一批优秀的核电管理人才队伍。分公司建立了系统化的培训体系，实现了员工培训从计划、实施、反馈、调整到改进的闭环管理，保证了培训效果，提高了员工的专业素质和工作能力。分公司加强了后勤基地建设，在员工医疗、社保、公积金及落户等方面开展了大量工作，使员工的权益得到了保障，为员工解决了后顾之忧。 分公司积极贯彻公司的核电发展战略，全面推进海阳、红沿河、广西、湖北各核电项目的工程建设管理工作。目前，海阳核电项目部有员工123人，已接受业主委托开展了对施工生活区、厂区办公楼等附属项目的管理，现正在进行CI、BOP工程建设委托管理合同谈判。向红沿河现场项目部派遣员工28人介入设计、土建、综合、计划、安全等管理，向广西、湖北核电筹备处派出17人全面参与前期筹备工作。 （二）加强组织机构和党员队伍建设，为核电工程建设管理和分公司发展提供坚强的组织保证 分公司成立之初，党群组织机构不健全，没有专职党群工作干部，分公司用工形式多样，员工按照项目属地分别在四个省区工作，党员组织关系管理上没有理顺。为此，分公司按公司党群工作的统一部署，从工程管理的实际出发，组建分公司党群工作部和基于项目的以行政部门为单位的临时党组织。同时，分公司加强了党群工作制度建设，完善了党群管理办法，组织对员工基本情况和党员、团员情况进行了全面摸底，建立了电子档案，逐步理顺了党员组织关系。 两年来，分公司各级临时党组织认真按照分公司的要求，针对工程项目管理的特点，坚持开展党员民主评议等活动，使党组织的凝聚力进一步增强，党员的先锋模范作用得到充分的发挥，为分公司的发展和核电工程建设管理任务的完成提供了坚强的组织保证。 （三）加强理论学习，不断提高党员和领导干部的思想素质 分公司建立健全党组织和党员的政治理论学习制度，坚持“三会一课”制度，坚持自学和集中辅导相结合，加强对学习的指导、交流、检查和考核。分公司各级临时党组织和全体党员，坚持开展党章、党的十六届六中全会和十七大精神的学习，加强社会主义荣辱观教育，不断提高对党的思想、路线、方针、政策的认识，理想信念更加坚定，思想素质进一步提高。 （四）开展反腐倡廉教育活动，不断提高党员和领导干部的廉洁自律和廉洁从业意识 分公司各级临时党组织针对工程项目管理的特点，在全体党员中，加强社会主义荣辱观教育和反腐倡廉宣传教育活动。分公司认真组织开展了警示教育、反腐倡廉宣传教育月、治理商业贿赂等专项工作，认真贯彻落实领导干部《廉洁从业规定》，党员和领导干部以及全体员工的理想信念更加坚定，廉洁自律和廉洁从业的意识进一步提高。 （五）坚持正确方向，大力推进分公司的企业文化建设 分公司坚持贯彻落实集团公司的核电发展战略，紧紧围绕工程建设管理的中心任务，牢固树立“诚信奉献、竞争创新、务实严谨”的企业价值观，按照公司总体的企业文化理念要求，积极组织策划分公司的企业文化建设。 针对分公司成立时间短，人员来自不同地