学生会成员月末操行评定.docVIP

学生会成员月末操行评定 出勤情况： 值班出勤情况：迟到-2分，旷班-5分，早退-2分。 会议出勤情况：迟到-2分，旷会-5分，早退-2分。 扰乱会场秩序-5分。 值班卫生情况： 未做卫生部长、副部长-5分，干事-3分，外围-2分。 416教室：地面不干净-1分； 桌椅摆放不齐-1分； 黑板未擦洗-1分。 3．414办公室：地面不干净-1分； 桌椅摆放不齐-1分； 桌面物品摆放不整齐-1分。 三．工作态度： 1．值班与会议出勤率低-2分； 2．不能及时完成任务-5分； 3．学生会活动中表现消极-2分。 四．工作总结： 1．书面不整洁、字迹不清楚、语句不通顺-2分； 2．内容不深刻-3分。 五．加分项： 1．学生会中贡献突出+2分； （学生会活动积极主动、完成任务及时而且优秀） 2．积极协助其他部门工作+3分。 电子技术系管理部月末考核细则 一、干事考核（60分） 1.会议出勤（20分）：每次会议是否按时参加，有事应提前请假，迟到每次扣5分，无故旷会每次扣10分。 2.工作总结（20分）：班长在每月末是否能按时上交当月的工作总结和下月的工作计划，要求其内容详实完整，并用条格纸书写工整。 1). 本月总结（10分） 总结本月的工作情况并简述本月班内动态。 2). 下月计划（