酒店礼仪培训第二讲.ppt

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酒店礼仪培训第二讲

第二讲 个人形象礼仪 孔子曰:不学礼,无以立。 祥子曰:油多不坏菜 礼多人不怪 形象是什么? 形象就是宣传,形象就是效益,形象就是服务,形象就是生命,形象重于一切 商务人员的个人形象代表企业形象、产品/服务形象,甚至国家和民族形象。外界对我们的印象和评价,就是我们在商务礼仪中的“形象”,所以我们要学会设计我们的个人形象,这样才可以商务交往中游刃有余。 学习目标: 一、仪表、仪容礼仪 二、着装礼仪 三、微笑礼仪 四、个人卫生 “三秒钟”印象 60% 外表 仪表 40% 声音 谈话内容 顾客喜欢谁? 一、仪表、仪容礼仪 1、仪容:是 指人的容貌。主要指人的头部,包括面部,发型等。 2、仪表是人的外表,这里主要是指人的衣着 ?仪容 ?(一)员工在岗时应精神饱满,表情自然,面带 微笑。 (二)说话时应语气平和,语调亲切,不可过分 夸张。 (三)眼睛应有神,体现出热情、礼貌、友善、 诚恳。 (四)遇事从容大方、不卑不亢。 (五)与客人交谈时,目光应自然平视,不应上 下打量客人。 案例:重要的服务仪容 某报社记者吴先生为作一次重要采访,下榻于北京某饭店。经过连续几日的辛苦采访,终于圆满完成任务。吴先生与二位同事打算庆祝一下,当他们来到餐厅,接待他们的是一位五官清秀的服务员,接待服务工作做得很好,可是她面无血色显得无精打采。吴先生一看到她就觉得没了刚才的好心情,仔细留意才发现,原来这位服务员没有化工作淡妆,在餐厅昏黄的灯光下显得病态十足,这又怎能让客人看了有好心情就餐呢?当开始上菜时,吴先生又突然看到传菜员涂的指甲油缺了一块,当下吴先生第一个反映就是“不知是不是掉入我的菜里了?”但为了不惊扰其他客人用餐,吴先生没有将他的怀疑说出来。但这顿饭吃得吴先生心里总不舒服。最后,他们唤柜台内服务员结账,而服务员却一直对着反光玻璃墙面修饰自己的妆容,丝毫没注意到客人的需要,到本次用餐结束,吴先生对该饭店的服务十分不满。 一、发式 1、保持头发的清洁、整齐,不得有头垢、头屑,发干应光滑柔软,要有光泽。 2、色泽统一,发干和发尾没有出现两截颜色,不得将头发染成自然色黑色以外的颜色。 3、 要稳重大方,忌个性张扬 4、部门内员工的发型要相对统一。 1、男员工发式标准 分缝要齐,不得留大鬓角、前发不盖额、侧发不盖耳、后发不盖领。 2、女员工发式标准 (1)长发应盘起,发髻不宜 过高或过低,以不过衣领为标准。 (2)短发不能过领,虚发应 用发胶类化妆品定型。 (3)额前头发不可挡住视 线,不得留有额前的虚 发(刘海)。 (4)头上不得佩戴规定以外的装饰品。 (二)修饰 在工作岗位上的员工应注意修饰,正确得当的修饰能给人以愉悦,得到顾客的认同,提升饭店的层次与形象,提高员工的气质与修养。修饰可分为: 1、面部 2、手部 3、首饰 4、化妆 6、注意事项 仪 表 西 服 3、男士着单排扣西服时,两粒扣子扣上面的第一粒,三粒扣子扣上面的两粒,女士着西装时,应全扣上。 工号牌 4、工号牌要佩戴在上衣的左胸上方,工号牌水平,不得歪斜。 5、制服扣子应齐全、无松动。 穿工作服注意事项 6、不应在服装上佩戴与规定不符的饰品,如胸花、钥匙链、小装饰物等。 7、除制服配套用腰带外,一律系黑色腰带。 穿工作服注意事项 8、男员工着深色袜子、女员工着肉色丝袜,袜子不应有破洞或抽丝,应每天换洗。 9、鞋子应保持干净、不变形、无破损,不得有污点、灰尘;皮鞋每天要擦拭,保持光泽度,鞋带要系好,不可拖拉于地面。 10、非工作需要不得将制服穿出饭店区域外。 案例:维护好个人形象 .  郑伟是一家大型国有企业的总经理。有一次,他获悉有一家著名的德国企业的董事长正在本市进行访问,并有寻求合作伙伴的意向。他于是想尽办法,请有关部门为双方牵线搭桥。   让郑总经理欣喜若狂的是,对方也有兴趣同他的企业进行合作,而且希望尽快与他见面。到了双方会面的那一天,郑总经理对自己的形象刻意地进行一番修饰,他根据自己对时尚的理解,上穿茄克衫,下穿牛仔裤,头戴棒球帽,足蹬旅游鞋。无疑,他希望自己能给对方留下精明强干、时尚新潮的印象。   然而事与愿违,郑总经理自我感觉良好的这一身时髦的“行头”,却偏偏坏了他的大事。郑总经理的错误在哪里?他的德国同行对此有何评价?    分析提示

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