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做最有用的好员工 目录 目 录 第一讲 企业需要什么样的员工 1 第二讲 你是哪种类型的员工 9 第三讲 良好的心态——高效工作的基石 21 第四讲 完善的品格——和谐工作的先决条件 37 第五讲 敬业精神——优秀员工的职业基准 47 第六讲 专业技能——实现价值的硬实力 58 第七讲 做好定位——爱上自己的岗位 66 第八讲 经营职业生涯——稳步发展的源动力 77 第九讲 坚持做好每一件事 89 第十讲 如何提升你的价值 102 第 十 一 讲 职 场 成 功 十 要 素 （ 上 ） 111 第 十 二 讲 职 场 成 功 十 要 素 （ 下 ） 123 做最有用的好员工 第一讲 企业需要什么样的员工 第一讲 企业需要什么样的员工 各位朋友 大家好！ 在中国的古代，战国时期，硝烟弥漫，战事四起，而这个时候呢，有的地方是 民不聊生，有的地方民众是四处奔逃，而就在那个时代有一个人他是一个铁匠，他 拥有了一个很好的生意，这个生意呢，是他的祖父传给他的父亲，又传给了他，所 以因为世代相传，这个铁匠他的生意非常地好，后来这个生意的扩大，他又招了很 多的徒弟，在这些土地当中，有的人表现的非常好，对师傅非常地尊敬，工作也非 常地努力，但是有的人呢，得过且过，不断地应付，这个时候，师傅呢，就想在众 多的徒弟当中，选一个能够传承他的技艺的，这样一个人，因为那个时候他还没有 儿子，他想选一个人继承他的生意。那么在这个时候，大家都知道了这样一个消息。 所以每个人都想表现。但是过了几年之后，很多人没有坚持，很多人主动放弃。这 个时候，有个徒弟找到师傅，跟师傅说，说师傅我非常非常想，继承你这个事业和 祖传的绝活。我非常想做好这件事情。那师傅你看我有没有这样的希望呢？师傅说 根据你过去的表现，你非常的好，也是一个有用的人，但是距离你独立地接过这个 店，还有一定的差距。那你今天有没有信心，来缩小这个差距，成为将来我们世世 代代这门绝艺的传承人。这个徒弟说师傅我一定要努力，因为我知道我们这个店传 承下来不容易。我也知道这个店帮到很多的人，所以我想成为有用之才，师傅说那 1 做最有用的好员工 第一讲 企业需要什么样的员工 好，在今后的岁月当中，如果你真的证明你是一个有用的人才，如果你真的做到的 话，那么当我离开这个世界之前，我就会把祖传的秘诀告诉你，而且只传给你一个 人，根据我们上一代的祖训，这个秘史传递给谁，谁就会成为这个铁铺的老板，世 世代代过着受人尊重的生活。于是，这个徒弟开始了这样的生活，很多的徒弟每一 天有的人早来，有的人晚来，有的早走。但是这个徒弟，他只有一个，那就是每一 天都是早来，每一天都是晚走，有的徒弟在那里应付，有的徒弟在那里偷懒，那这 个徒弟，他已经把自己当成了是这个铁匠的主人，所以，每一天他都全力以赴地去 工作，全力以赴去努力。这个还不说，在别的时间呢，他对这位师傅非常地体贴， 细心地照顾，不管是这位师傅生病的时候，还是需要帮忙的时候，都能看到这个徒 弟的身影，他不但能把工作做好，同时还用业余的时间，去照顾这个师傅，甚至照 顾师傅的家人，好多年过去了，这个铁匠铺办得非常地红火，在这个非常非常了不 起的徒弟的带动下，大家一起努力，把这个铁匠铺传承的生意，发扬得非常地好， 而这个铁铺呢，也成为远近闻名的一个知名铁铺，很多的人呢，都来这里去打造铁 器，甚至再战事纷飞的时候，很多的军队都来到这里，来打造兵器，如是这个店办 得越来越大，越来越红火，师傅也慢慢得老了。有一天他终于病倒了，躺在床上的 时候，这个徒弟还尽孝于床前，比照顾自己得父亲还要细心。 终于有一天， 这位 师傅就要寿终正寝，这位徒弟跪在床前，流着眼泪跟师傅说：“ 师傅这么多年以来， 我不断努力，这是因为我有一个想法，那就是能够把你的祖传秘诀能够传承下来发