北京建筑施工从业人员体验式培训教育管理办法试行.DOCVIP

附件： 北京市建筑施工从业人员体验式安全培训教育管理办法（试行） 第一章 总则 第一条 为建立本市建筑施工从业人员体验式安全培训教育工作长效机制，进一步强化建筑业从业人员的安全培训教育工作，有效消除人的不安全行为所造成的生产安全事故隐患，依据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《北京市安全生产条例》《北京市建设工程施工现场管理办法》制定本办法。 第二条 本市行政区域内房屋建筑和市政基础设施施工领域从业人员的体验式安全培训教育活动，适用本办法。 本市行政区域内，从事房屋市政工程新建、扩建、改建等有关施工活动的建设、施工、监理具有建筑功能的单位（简称培训）有关单位人员和市、区住房城乡建设委员会安全监督机构应当本规定。 第三条 本办法所称体验式安全培训教育是指在原有的安全教育的基础上，一种培训方式 第四条 从业人员每年应至少参加体验式培训应不少于，进场后内完成体验式培训。 第五条 体验式安全培训设施是指由建设单位、施工单位、工程项目或政府部门投资建设的体验式培训场所，主要有体验式安全培训基地和安全体验区两种形式。 第六条 体验式安全培训基地是指在固定场所建设的，具有多媒体培训教室、体验式培训设施，配备相应的培训讲师，能够面向全市组织从业人员进行理论培训和实操培训的培训场所。 第七条 安全体验区是指由建设单位或施工单位在项目施工现场建设的，具有一定规模的体验式安全培训设施，能够为本项目单位从业人员进行体验式安全培训的区域。鼓励采用装配式、标准化的构件，的利用率和周转率 第八条 体验式安全培训基地的建设应该统筹考虑、合理布局，结合当前体验基地建设现状合理选址建设。建设完成后报市住房城乡建设委向社会公布。 安全体验区建设完成后报属地各区住房城乡建设委。 第九条 体验式安全培训课程应当包括两部分内容： 课程 从业人员的权利和义务； 2劳动防护用品的使用； 3施工现场常用安全管理知识； 4现场常见六大类事故案例 5．从业人员相关技能培训。 课程 第三章 施工单位的 第十条 施工单位作为从业人员安全培训的责任主体，应将体验式作为一项重要内容纳入企业安全生产教育培训制度，并列入年度教育培训计划，组织所属工程项目参加体验式安全培训。 单位应将体验式培训工程项目的考核指标之一，组织开展考核工作。 项目是体验式培训的实施主体，组织从业人员参加体验式，与新工人入场三级安全教育相结合，。 工程项目现场未建体验区的，应组织本项目从业人员到体验式安全培训基地进行培训。 第十四条 工程项目应当将体验式培训的费用纳入本单位安全资金投入，不得将培训相关费用转移变相转移从业人员。 培训的职责 管理单位应当建立健全体验式管理制度，制定培训课程计划操作说明书，聘请有施工安全管理经验的讲师 第十六条管理单位要组织相关单位或专业人员对 第十七条 体验式安全培训设施管理单位体验式培训的人员培训合格证明。 第十八条 体验式安全培训设施管理 第五章 监督管理 第十九条 市、区建设行政主管部门在开展日常监督检查中发现未进行体验式安全培训、存在重大安全隐患的，由市、区安全监督机构依据《北京市建筑业企业资质及人员资格动态监督管理暂行办法》对相关责任单位及责任人员进行处理；导致生产安全事故的，市住房委对安全生产条件进行核查，发现降低安全生产条件的，将暂扣安全生产许可证，停止其在京投标资格。 本培训。 5