山西省吕梁市农村剩余劳动力转移的分析研究.pdfVIP

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2017-12-10 发布于安徽
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山西省吕梁市农村剩余劳动力转移的分析研究.pdf

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ThesisforMaster’S ofShanxiUniversity Degree The onthe Study TransferoftheRural Surplus F in Labororces Lvliang StudentName XingZiying ProfessorZhaoYixue Supervisor Major PhysicsGeography FieldofResearch Economical Regional Development InstituteofLoessPlateau Department ResearchDuration Sep2005--Jun2008 June，2008 万方数据日录第一章引言………………………………㈣¨””Ⅷ¨m“删㈣Ⅲ””…””‘……1 1．1问题的提出…．……………………………………………．．1 万方数据目录 3．2剩余劳动力转移对减缓贫困作用的微观分析………………………．．19 3．2．1不同阶段农村剩余劳动力转移对农民收人的影响…………………．．19 3．2．2吕梁市农村剩余劳动力与农民人均纯收入、地区GDP相关分析………．．20 3．3贫困地区剩余劳动力转移的社会经济效应机制………………………2l 3．3．1收入效应与就业效应………………………………………．21 3．3．2人力资本积累效应…………………………………………22 3．3。3先进文化传播效应…………………………………………22 3．3．4产业结构调整效应…．……………………………………．．22 3．3．5资源优化配置效应…………………………………………．22 第四章吕梁市剩余劳动力转移面临的问题……………………………23 4．1制度障碍…………．j……………………………………．．’．23 4．2农业产业化缓慢难以促进转移…………………………………．．24 4．3乡镇企业作为转移的主渠道，吸纳力下降…………………………．25 4．4群体个体素质局限……………………………………………26 4．5农村高端劳动力资源不断外流…………………………………．．27 4．6农村政府服务有待优化………………………………………．．29 第五章优化吕梁市剩余劳动力转移的对策建议………………………．．30 5．1农业内部转移………………………………………………．30 5．1．1调整农业结构……………………………………………．．30 5．1．2积极发展农业产业化，延伸农业产业链…………………………．31 5．1．3开辟农村第二、三产业………………………………………．31 5．2农业外部转移………………………………………………．32 5．2．1加快小城镇化建设…………………………………………．32 5．2．2劳务输出…………………………………………………33 5．3为促进农业剩余劳动力转移创造体制与制度条件……………………．33 5．3．1加