试论企业的激励机制.docVIP

中央广播电视大学 毕业论文 题目：试论企业的激励机制 专 业 行政管理 年 级 13 春 学 号 学生姓名 指导教师 论文完成日期 2015 年 11 月  试论企业的激励机制 【内容摘要】在现代企业中，激励机制作为调动企业员工动力的重要杠杆，有助于激发员工潜能和调动员工的积极性，对企业的发展至关重要。实施有效的激励政策，来提高员工工作的积极性，从而提高整个的效率。。基于此，本文就存在的问题了进行分析，并提出相应的对策。目 录 引言 1 一、激励机制对现代企业发展的作用 1 （一）、激励机制能够鼓舞员工的士气 1 （二）、激励机制能提高人员的素质 2 （三）、激励机制能吸引人才,增强团体、组织的活力 2 （四）、激励机制能增强组织的凝聚力 2 二 、目前激励机制存在的问题 3 （一）人力资源管理薄弱 3 （二）过度使用负激励 3 （三）缺乏良性的企业文化 3 （四）激励形式单一 4 （五）考核体系不健全 4 （六）动力或执行力不强 4 （七）激励的针对性不强 5 三、如何建立完善的激励制度 5 结束语