人事系统操作手册人事系统操作手册.pdfVIP

入职管理 职管理用于对新增人员到本单位报到时，由人力资源部填写其报到登记表和相关个人信息、办理相 关报到手续，最后将其个人信息转 员工信息库。员工进行 职时可完成人事信息的录 ，薪资发放 的指定，劳动合同的签订及福利的开户操作等。 【菜单路径】 人力资源—人事管理－人员管理－ 职管理 【操作说明】 人员如何入职 进 人员 职管理主界面，点击〖增加〗按钮，进 人员 职信息登记界面，如果要放 当前操作或 退出，点击 〖放 〗或者点击〖退出〗按钮。 最后一步：点击 〖保存〗按钮，保存好入职资 〖 〗 第一步：点击 扫描 按 料 钮，扫描入职人员第二代身 份证，自动带出身份证号码 和出生日期 第二步：输入左边栏位相关人员的资料 这里可以下拉 （蓝色字体栏位必须输入，黑色字体栏 哦 位为可选择输入） 第三步：如果入职的时候要处理薪资信 息，在薪资信息前的框框里面打上勾， 然后输入相关薪资的信息 第四步：如果入职的时候要处理社保等 福利信息，在福利信息前的框框里面打 上勾，然后输入相关福利的信息 第五步：如果入职的时候要处理劳动合 同，在劳动合同前的框框里面打上勾， 然后输入相关合同的信息 第六步:如入职人员要参与考勤，在考勤信息前面框框打上勾，处理考勤卡号，如果 有班组维护班组，否 可以不维护 人员档案资料 人员档案的主要功能是录入和维护人员的基础信息和各种子集信息。可以对人员档案信息进行增加、 修改、删除、审核、弃审等操作。 【菜单路径】 人力资源—人事管理－人员管理－人员档案 【操作说明】 人员档案增加 进 人员档案主界面，点击 〖增加〗按钮，进 人员档案信息登记界面，如果要放 当前操作或 退出，点击 〖放 〗或者点击〖退出〗按钮。 操作同入职管理，可以通过扫描自动带出人员姓名，省份证号，出生日期，维护好相关资料，保存即可 点选基本/人事/其它进行页面的切换，可以维护人事以及其它一些人员基本信 人事页面资料维护，信息字段可以增 加 其它页面资料维护，比如合同，福利，薪资， 等等都可以在里面下拉选择维护 人员档案修改，审核，弃审 查询查询，，定定位，位，搜索搜索