保障公共服务中心2010年工作总结.docVIP

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保障公共服务中心2010年工作总结

四嘉子乡劳动保障公共服务中心2010年工作总结 四嘉子满族乡劳动保障工作在乡党委、政府的正确领导下,在区劳动和社会保障局的业务指导和关心支持下,在有关部门的通力合作下,以科学发展观重要思想统领全局,以党的十七大、十七届四中全会精神为指导,积极贯彻落实中央、省、市、区农村劳动力转移和就业再就业工作会议精神。为了总结经验,发扬成绩,再接再厉地做2011年的劳动保障工作,在认真总结今年工作的基础上,提出明年的工作思路。现将我乡劳动保障公共服务中心工作情况总结报告如下: 一、基本情况和现状 我乡劳动保障公共服务中心于2010年3月成立,现有在岗工作人员共2人。其主要工作职责为:负责贯彻执行国家和上级劳动保障工作方针、政策;贯彻执行机关、企、事业单位社会保险的基本方针、政策、标准;贯彻社会保险基金管理政策和规则;执行社会保险待遇项目,给付标准和领取条件;为农村富余劳动力提供就业、培训信息和开展就业服务,就业前培训;引导农村富余劳动力合理转移和有序流动、管理外来流动就业人员;实施对乡内企业、私营和个体经济组织的劳动和社会保障管理服务等。 自成立以来,爱辉区劳动和社会保障局对我乡劳动保障公共服务中心的建设及进展工作十分重视,加强领导和管理,组织基层劳动保障公共服务中心工作人员进行业务知识的培训,努力提高工作人员的业务素质和技能,定期召开劳动保障公共服务中心工作会议,一边加强对基层业务指导工作,一边积极深入基层开展工作调研,为基层劳动保障公共服务中心协调工作关系和创造工作条件。 同时认真贯彻执行国家和上级劳动保障行政部门的工作方针、政策及各级党委、政府和上级劳动保障部门的各项工作会议精神,努力践行“科学发展观”重要思想,以健全和完善乡劳动保障体系为主线,以维护广大劳动者劳动权益为己任,积极工作,热忱服务,做了大量卓有成效的工作,为切实推动爱辉区劳动保障事业的健康发展,做出了积极努力,为全区社会稳定和经济发展发挥了重要作用。近一年来,四嘉子乡劳动保障公共服务中心主要做了以下几方面工作: 一是积极宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家劳动保障法律法规,不断提高广大劳动者的维权意识。乡劳动保障公共服务中心是最贴近劳动者、最贴近用人单位、最直接的劳动保障工作者,通过及时正确的宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家劳动保障法律法规,营造了良好的社会法治环境,提高了广大劳动者的维权意识,促进了地方和谐稳定的劳动关系的建立和社会经济的协调发展。 二是全面了解、及时掌握和熟悉辖区内各项劳动保障工作情况,建立和完善了劳动力登记台帐和劳动力转移台账,能按时按质按量的完成上级劳动保障行政部门安排的各项工作,及时准确完整的统计和上报各项报表数据及资料。 三是认真做好新农村养老保险工作,为广大农民解决后顾之忧,使农民“老有所养”。 乡党委领导带领工作人员深入农村,走村串户,宣讲党和政府的惠农政策。利用标语、传单、广播等形式,广泛开展新农保政策宣传。截止9月底,共有2863人次参加新农保。全乡16至59岁符合条件人员有3022人,已完成参保率70%的目标。按时足额发放了我乡年满60周岁的参保人员(共计619人)的基本养老金,养老金社会化发放率达100%,维护了社会稳定。 四是积极开展为农村富余劳动力提供就业、培训信息和就业服务及就业前培训工作,将社会保险与就业、再就业工作紧密结合,及时公布招聘信息,为村民提供就业信息。填报再就业培训表3人次。 二、存在的问题和困难 一对劳动保障工作在思想上和认识上还存在一定差距,对工作的目的和意义认识还不到位,缺乏对工作的超前思考和计划。 二对劳动保障工作业务知识方面学习不够,还不能及时完整准确的将国家和上级劳动保障行政部门的工作方针、政策宣传贯彻到广大劳动者之中,为广大劳动者提供劳动保障服务的本领有待提高。 三 劳动保障内部管理机制有待进一步完善,由于我乡劳动保障公共服务中心成立时间较晚,现有条件差不利于劳动保障工作的开展。 三、今后工作的措施及建议 一、统一思想,提高认识,明确基层劳动保障工作的重要性和必要性。 二、加强学习,提高工作业务技能,努力掌握为劳动者服务的本领。 三、扎实工作,确保各项工作目标任务的完成,正确处理好本职工作同各级党委、政府中心工作的关系,树立爱岗敬业和为人民服务的思想。 四、进一步加强和完善对乡劳动保障公共服务中心,积极开展业务培训和工作实践。 五、积极组织和发挥好基层劳动保障平台作用,搭建好劳动保障工作服务网络,做好劳动保障社会化服务及“金保工程”建设,充分发挥出基层劳动保障平台的功能。 四嘉子满族乡劳动保障公共服务中心 二0一0年十二月六日 领导签字:

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