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宴会管家管理手册
宴会管家管理手册
目录
宴会基本概念与分类
宴会管家素质能力要求
思想素质要求
业务素质要求
能力要求
自然条件和要求
宴会管家岗位职责
宴会客家日常工作流程及要求
每日工作流程表
宴会管家宴会预订接待流程及相关要求
宴会管家零餐定位接待流程及相关要求
宴会管家宴会全程踊跃服务流程及相关要求
宴会客家宴席客户档案建立的相关要求
宴会家家管理台帐统计要求
宴会客家零餐数据统计工作要求
卫生工作
成本控制工作
宴会管家的培训与考核
宴会基本概念与分类
宴会是指以餐饮为中心的聚会,是通过某一件特殊的事件而聚集与事件相关人员的共聚一堂,并采用同一款菜单进行的聚会活动。
根据目前我酒店宴会的基本情况,对于宴会的分类按以下几种分类:
喜庆宴席类:
婚宴、满月宴、百日宴、寿宴、生日宴、乔迁宴、升学宴、参军宴、高升宴、开业宴等
节日宴会类:
春节团圆宴、端午宴、中秋团圆宴、圣诞大餐、情人节聚会宴等
会务宴席类:
同学聚会、毕业餐会、职工大会、产品发布会、产品展示会、官方商务宴会、各类赛事宴会等
宴会管家素质能力要求
宴会管家是为顾客提供宴会预订接待、宴会跟踪服务、宴会举办协调的全程“管家式”服务的重要岗位,其工作的好坏直接影响酒店宴会目标的达成。同时该岗位也是我酒店每日零餐预定的重要岗位,对有序开展零餐消费活动有着重要作用。同时还是酒店宴席品牌重要形象岗位,对树立和打造“鼎福八喜宴”有着重要的作用。
思想素质要求:
敬业爱店、热情诚恳,为人正直,具有强烈的责任感、顾客意识、服务意识、集体意识、吃苦耐劳、心态好,能坦然承受委曲,有正确的人生价值观。
2、业务素质要求:
(1)宴会管家必须熟悉酒店的基本情况,包括酒店发展简史、经营特色、服务宗旨以及酒店环境布局、包厢名称、容量等。
(2)宴会管家必须熟悉宴会管家的工作程序和工作要求,并能按照工作要求开展相关工作。
(3)有一定的宴会预定和接待的基础,熟悉和了解酒店的宴席菜肴及搭配方法。
(4)宴会管家必须了解和掌握零餐订位方法和步骤,同时熟悉和了解酒店零餐菜品及零餐点菜。
(5)宴会管家要懂得一定的餐厅服务技能,并熟悉餐厅服务流程。
(6)掌握与宴会相关的礼仪知识。
3、能力要求:
(1)较强的语言表达能力:应具备较强的语言表达能力,普通话标准、口齿伶俐。
(2)应变能力:面对身份各异、期望不同的顾客,宴会管家应察言观色,采取不同的应对方法和技巧,做好宴会接待和服务工作,让顾客满意。
(3)语言沟通能力强,能将酒店相关信息准确传达给顾客并保持对客亲切感。
4、自然条件和要求:
(1)女,年龄18岁以上,身高158CM以上。
(2)五官端正清秀,仪表端大方,形象气质佳。
(3)个性外向、热情、大方、灵活。
三、宴会管家岗位职责:
1、做好酒席预订、零餐预定、点菜和接待工作。
2、负责做好宴会全程“管家式”跟踪服务。
3、负责宴会顾客档案的建立、填写和管理。
4、负责做好店内每日客户主任业绩。
5、负责对宴会相关用品的申购、领用及盘点。
6、做好宴会客户及VIP客户的生日电话回访,积极配合客户部做好客源维护和开发工作。
7、酒席售前、售中、售后服务管理工作。
8、工作区域卫生的清理及维护。
9、服从上级工作安排,按时按质完成上级交办的其他工作。
四、宴会管家日工作流程及要求:
1、每日工作流程表
A班(1人)
9:00——13:30 16:00——20:30
B班(1人)
11:00——20:00
C班(1人)
10:30——14:00 16:00——收市
时间 工作事项 9:00——13:30 A班人员上班做好当日卫生工作及来客接待和预定工作。 11:00 参加由宴会部门负责人召开的班前会 10:00——10:30 A、B.C班轮流用餐 10:40——10:50 化淡妆、整理仪容仪表 9:30——14:00 打开对讲机,调至专用频道
做好零餐预订及酒席接待预定工作
做好宴会全程跟踪服务工作 14:00——16:00 B班值班时间 16:00——16:30 A、B.C班轮流用餐 16:30——17:00 A、B.C班淡妆、整理仪容仪表 17:00——21:00 打开对讲机,调至专用频道
做好零餐预定及酒席接待预订工作
做好宴会全程跟踪服务工作 19:00——收市 C班人员做好客户经理前台预定及宴会管理台账的统计汇总工作
宴会经理总结当日工作并做第二日宴会工作安排 宴会管家宴会预定接待流程及相关要求
接待标准流程
客人询问 礼仪接待 根据客户需求展开位置查询
建议改期
无位置 联系公司其他店
联系其他酒店
告知查询结果 致歉并送客
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