广东企业科技特派员工作绩效综合评价研究.pdfVIP

2o12年第 13期 s。i。。 。 dT。 m。tR。 h doi：10．3969／j．issn．1000—7695．2012．13．012 广东企业科技特派员工作绩效综合评价研究 张建功 ，黄治斌 ，郑海涛 ，黄美静 (1．华南理工大学环境科学与工程学院，广东广州 510640； 2．华南X．z-大学公共管理学院，广东广州 510640) 摘要 ：广东企业科技特派员制度是落实省部行动计划，促进产学深度合作的有效举措。文章采用AHP赋权和熵 值法赋权的组合赋权法构建了企业科技特派员工作绩效综合评价体系，在此基础上应用DTOPSIS法构建了基于 组合权重的动态多 目标决策工作绩效综合评价模型，并对2009年广东省21个地市企业科技特派员工作开展的情 况进行综合评价，最后针对分类评价结果提 出了相应的对策建议。 关键词 ：企业科技特派员；绩效评价；DTOPSIS法 中图分类号：G311 文献标识码：A 文章编号：1000—7695 (2012)13—0055—05 StudyonComprehensiveEvaluation forW orkPerformance ofEnterpriseTechnologyCorrespondentofGuangdong ZHANGJiangong，HUANGZhibin ，ZHENGHaitao，HUANGMe~ing (1．CollegeofEnvironmentalScienceandEngineering，SouthChinaUniversityofTechnology，Guangzhou510640，China； 2．SchoolofPublicAdministration，SouthChinaUniversityofTechnology，Guangzhou510640，China) Abstract：Thesystem ofenterprisetechnologycorrespondentisaneffectivewaytoimplementtheplanandpromoteuniver— sity—industrycollaboration．Thispaperdevelopsajobperformanceevaluationsystemofenterprisetechnoloyg correspond— entusingthemethodofAHPandentropy，andDTOPSISseparatelywhich isbasedonthecombinationweightofAHPand entropy，．Itthenevaluatestheperfomranceofthejobaboutenteprrisetechnoloyg correspondentofthetwenty—onecitiesof Guangdongprovinceintheyearof2009byusingthemodel，finallythepaperofferssomeadviceaccordingtotheevaluation resultstoadvancethesystem constructionofenteprrisetechnoloyg correspondent． Keywords：enterprisetechnoloyg correspondent；perfomr anceevaluation；DTOPSIS 科技特派员制度于 1999年 由福建省南平市首 足，由于强制性制度变迁所固有的缺陷，要增强诱 创，在把科技资源导入农村，激活农村科技要素， 致性制度变迁 的内在动力，推动我国科技特派员制 促进农村科技进步、农业经济发展和农村科技体制 度 由强制性变迁 向诱致性制度变迁为主的转变 ；张 改革等方面取得显著成效H』。我国众