工厂职责汇编.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
工厂职责汇编

PAGE \* MERGEFORMAT1 工厂岗位职责汇编 TOC \o 1-1 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc314135557 一、总经理 PAGEREF _Toc314135557 \h 2 HYPERLINK \l _Toc314135558 二、总工程师 PAGEREF _Toc314135558 \h 3 HYPERLINK \l _Toc314135559 三、采购部主管 PAGEREF _Toc314135559 \h 3 HYPERLINK \l _Toc314135560 四、质量部主管 PAGEREF _Toc314135560 \h 4 HYPERLINK \l _Toc314135561 五、质量部进货检验员 PAGEREF _Toc314135561 \h 4 HYPERLINK \l _Toc314135562 六、质量部机加工检验员 PAGEREF _Toc314135562 \h 5 HYPERLINK \l _Toc314135563 七、质量部装配检验员 PAGEREF _Toc314135563 \h 5 HYPERLINK \l _Toc314135564 八、技术部主管 PAGEREF _Toc314135564 \h 6 HYPERLINK \l _Toc314135565 九、技术部技术工程师 PAGEREF _Toc314135565 \h 7 HYPERLINK \l _Toc314135566 十、人事部主管 PAGEREF _Toc314135566 \h 7 HYPERLINK \l _Toc314135567 十一、销售部主管 PAGEREF _Toc314135567 \h 8 HYPERLINK \l _Toc314135568 十二、销售部销售员 PAGEREF _Toc314135568 \h 8 HYPERLINK \l _Toc314135569 十三、生产部主管 PAGEREF _Toc314135569 \h 9 HYPERLINK \l _Toc314135570 十四、生产部机加工组组长 PAGEREF _Toc314135570 \h 9 HYPERLINK \l _Toc314135571 十五、生产部机加工操作工 PAGEREF _Toc314135571 \h 10 HYPERLINK \l _Toc314135572 十六、生产部装配组组长 PAGEREF _Toc314135572 \h 10 HYPERLINK \l _Toc314135573 十七、生产部装配工 PAGEREF _Toc314135573 \h 11 HYPERLINK \l _Toc314135574 十八、仓库管理员 PAGEREF _Toc314135574 \h 11 一、总经理 岗位职责: 1、制定和实施公司总体战略; 2、制定和实施公司年度经营计划; 3、建立良好的沟通渠道,协调各部门关系; 4、建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系; 5、主持公司日常经营工作; 6、领导人事部、生产部、质量部、技术部、采购部和销售部开展工作。 任职资格: 1、教育水平:大学本科以上学历; 2、专业:石油工程相关专业; 3、经验:8年以上工作经验,5年以上本行业管理经验,2年以上高层管理经验; 4、技能技巧:熟悉工厂、车间工作流程,掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法,具备基本的网络知识,具备熟练的英语应用能力; 5、个人素质:具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力。 二、总工程师 岗位职责: 1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案; 2、根据公司的整体策略和经营方向,研究当今同行业最新产品的技术发展方向,协助总经理制定总体技术发展战略; 3、负责公司核心技术的研发工作,并对公司各部门的技术性工作进行全过程的服务、协调和管理; 4、负责公司技术难点的攻关和检修、事故处理和事故分析; 5、主持解决安全阀生产中的技术难题; 6、指导人事部搞好员工技能培训。 任职资格: 1、教育水平:大学本科以上学历; 2、专业:石油工程、机械制造、机械加工等相关专业; 3、经验:10年以上本行业管理经验; 4、技能技巧:熟悉机加工工艺技术,能看懂英文图纸等技术资料,熟悉()设备,掌握自动化办公软件使用方法,具备基本的网络知识,具备熟练的英语应用能力; 5、个人素质:具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力。 三、采购部主管 岗位职责: 1、贯彻执行公司的质量方针、目标

文档评论(0)

qiwqpu54 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档