行为安全观察与沟通作业指导书(精元).docxVIP

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行为安全观察与沟通作业指导书(精元)

上海精元机械有限公司类 别作业指导书名 称行为安全观察与沟通编 号总页数3实施日期修订版次修 订 内 容批准审核修/拟上海精元机械有限公司类 别作业指导书名 称行为安全观察与沟通编 号总页数3版 次实施日期页 次- 1/3 -目的通过在生产作业现场进行观察行动并处理员工行为,增进员工主动应对能力,发展与员工有关安全行为的共同作用,纠正人的不安全行为、培训安全行为,促进安全氛围形成,提高安全绩效,最终杜绝工伤事故的发生。适用范围公司所有员工参考文件3.1《佳通轮胎环境健康与安全管理指导纲要》EHS-001V13.2《佳通轮胎设备安全认证程序》EHS-005V1名词定义4.1安全观察:可能导致人员观察30秒以上,以确认有关任务是否安全的执行,包括对员工的作业行为和作业环境的观察。4.2不安全状态:可能导致人员伤害或其他事故的物(设备设施和环境)的状态。4.3不安全行为:可能对自己或他人以及设备、设施造成危险的人的行为。5. 权责安全环保部负责本作业指导书的拟定、修改废止,经分管高管批准后实施。内容6.1行为安全观察与沟通分六步骤,观察、表扬、讨论、沟通、启发、感谢。6.1.1观察:利用30秒以上的时间就近观察一名员工的作业行为。如员工有不安全的行为时,观察者在阻止、纠正时以不使员工受到惊吓等的安全方式。6.1.2表扬:对员工的安全行为进行表扬。6.1.3讨论:与员工讨论观察到的不安全行为、状态和可能产生的后果,鼓励员工讨论更为安全的工作方式。6.1.4沟通:就如何安全工作与员工取得一致意见,并取得员工的承诺。6.1.5启发:引导员工讨论工作地点等其它安全问题或建议。6.1.6感谢:对员工的积极配合表示感谢。 6.2重点观察内容 重点针对切割作业、叉车驾驶、化学品操作和使用、上锁挂牌操作、危险作业(如动火作业、登高作业、受限空间作业、挖掘作业、吊装作业)、电器作业、维修作业、处理异常和更换材料等潜在的高风险的行为、以及事故多发的部位、工序,并更据下列内容进行行为安全观察。6.2.1人员反映: 员工看到被观察时,是否改变自己的行为(从不安全到安全),员工在被观察时,有时会做出反映,如调整个人防护装备、改变原来的位置、改用正确的工具、改变身体的姿势、整理工作环境秩序、停止工作等。6.2.2人员位置员工的身体位置是否有利于减少伤害发生的几率,是否存在高处坠落、被撞击、挤夹、绊倒、滑倒、触电、接触转动/震动设备、接触高/低温物体、接触/吸入/吞食有害物等风险。6.2.3个人防护用品员工使用的个人防护用品是否不适合,是否正确使用,个人防护用品是否处于良好状态。上海精元机械有限公司类 别程序书名 称行为安全观察与沟通编 号总页数3版 次实施日期页 次- 2/3 -6.2.4使用的工具、设备 员工使用的工具是否不适合该作业;是否正确使用;工具、设备是否处于安全状态。6.2.5安全操作规程是否有安全操作规程;是否适用;员工是否容易获取;员工是否知悉和理解;是否遵守等。6.2.6人机功效学员工作业场所空间是否利于安全生产、是否有易疲劳的重复动作、躯体位置、姿势,以及照明、噪音等。6.2.7整洁工作点是否整齐有序;是否定制与可视化;材料、工具摆放是否合理;是否实施上锁挂牌等。6.3行为安全观察与沟通开展 6.3.1由班长、课长、经理对所辖范围内的人员行为进行随机观察。 6.3.2班长按照每天,课长、经理按照每周至少一次开展。不得安排其他人员替代。 6.3.3依照6.1和6.2中有关观察与沟通步骤和内容进行,填写《行为安全观察与沟通记录表》并保存。 6.3.4对行为安全观察中发现的不安全行为以沟通,获得员工承诺为主要方法和目的(若为公司禁止的不安全行为,则按相关规定进行处分)。 6.3.5各部门每月对部门开展的行为安全观察与沟通进行汇总,填写《行为安全观察与沟通汇总表》并提交至安全环保部。 7 报告和记录表式 附件一:行为安全观察与沟通记录表 附件二: 行为安全观察与沟通统计表上海精元机械有限公司类 别作业指导书名 称行为安全观察与沟通编 号总页数3版 次实施日期页 次- 3/3 -附件一:行为安全观察与沟通记录表附件二: 行为安全观察与沟通统计表

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