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公司保安工作管理规定 第一条 总则 1.为了加强岗位责任制，增强保安人员的清洁意识，营造的卫生环境，树立良好的企业形象，特制定本规定。 2.适用范围：整个园区内的保安人员。 第二条 保安工作管理规定 一、车辆通行指挥 1.指挥车辆通行时：持立正姿势，右臂或左臂利落向左或右侧方向平伸，五指并拢，掌心向前；另一只手臂，向着允许车辆行驶的方向回臂，小臂在衣扣的2-3口之间，五指并拢，掌心向下。 2.指挥车辆通行遇领导和特殊来宾车辆时：行右手军礼（右手取捷径迅速抬起，五指并拢自然伸直，中指微接眉尖，手心向下，微向外张约20度，手腕不得弯曲，右大臂略平，与两肩略成一线，同时注视受礼者），持警用器械不便时，行注目礼。 3.示意停车手势 4.在检查或禁止车辆向前行驶时：持立正姿势，迅速向前水平伸出右臂，手心向外，掌要方立，大臂要伸直。 5.对行进车辆进行检查要求其靠边停车时：持立正姿势，迅速伸出左臂，手心向外，掌要方立，大臂伸直，手腕与眉同高；另一只手（右手）五指并拢向胸前伸出，在上衣2-3衣扣位置到手臂一侧的裤缝线间，连续挥动三次手势。 6.示意车辆左（右）行转弯手势。在指挥车辆左（右）行驶时：持立正姿势，身体向左（右）转动，摆头于左（右）侧，伸左（右）臂于正前方，手腕与眉同高，五指并拢掌间外而立；另一只手手臂在胸前2-3衣扣间处，手臂要直。五指并拢，同时摆头。 二.日常工作管理 1.跨立站岗，当车辆进入园区时，先立正进行挡车手势，然后标准行举手礼，进行礼貌询问，并登记在《车辆驶入（出）情况登记表》上，信息登记完毕后放行。 2.、当车辆出场时，先进行挡车手势，然后行标准举手礼一样进行挡车手势和敬礼动作，做好《车辆驶入（出）情况登记表》，敬礼后做车辆直行手势放行。 3.遇到公司经理级以上领导，必须先敬礼，然后说：XX经理好或XX总好。 4.8：00---10：00必须跨立，10:00—11:20可以原地坐立，11:20—12:00必须跨立,12:00—2:00可以原地坐立,2：00—3:00必须跨立,3：00—5:00可以原地坐立.。 原地坐立时遇到公司高层领导必须立即起立并敬礼。 6. 原地坐立时遇到车辆进出时必须立即起立敬礼并询问登记信息。 三、巡逻 1.在巡查时要主动指挥车辆的停放与启动，先敬礼后指挥，动作要规范，并对外观进行检查，若有挂伤现象，要及时告知车主确认后，通知门岗进行登记；另外还需随时向门岗汇报岗位范围内的车位情况便于停车管理。 2.在设施设备的检查时，若有损坏现象及时通知物业中心进行处理。 3.巡查时发现可疑人员须跟踪盘查，对外来人员要进行跟踪落实，在正常情况下按规定时间（每20分钟）巡查一次，路线按规定的路线进行巡查。 4.在巡逻的过程中，遇到公司领导时必须立正敬礼，问好。 第三条 保安工作处罚管理规定 1.衣冠不整，仪表不端一次罚款20元； 2.无故不参加会议及训练者每次罚款50元； 3.当班期间未保持岗位卫生清洁，发现一次处罚30元； 4.各岗擅自离岗、溜岗、睡岗一次罚款100元； 5.工作期间玩手机，看杂志等做与工作无关的发现一次30元； 6.脱岗一次未造成损失的给予罚款300元； 7.不服从上级领导工作安排的每次给予罚款100元； 8.各岗位未做好交接班记录的给予罚款20元； 9.喝酒上岗的给予每次罚款50元； 10.损坏公司财物的照原价赔偿并进行处罚（各岗位上班期间工作区域范围内出现物品丢失及损害，当班人承担物品价值80%赔偿）； 11.违反以下管理规定的给予辞退处理： （1）在工作岗位上因管理问题发生打架，后果严重的立即辞退； （2）一月当中出现3次脱岗的给予辞退处理； （3）在工作岗位酗酒滋事者给予辞退处理； （4）当班期间因工作责任心不强，给公司造成较大损失的，给予辞退处理； （5）保安员盗窃公司和员工财产的，给予开除处理； （6）在社会上发生问题，被公安机关处以治安拘留以上处罚的，给予辞退处理；