三级国家心理咨询师PPT复习资料--5.心理测量学基础PPT.ppt

一、解释真实分数与实得分数的相关。 （P374） 信度系数0.00-1.00表示缺乏信度和完全可信，90%表示10%来自测验误差。 第三单元 信度与测验分数的解释 二、确定信度可以接受的水平(P374) 能力测验和成就测验：0.90-0.95 人格测验、兴趣态度：0.80-0.85 —— 0.70————0.85 —— 不可靠 团体比较 鉴别或预测个人 第三单元 信度与测验分数的解释 三、解释个人分数的意义(P374) 一个人即使多次受测，得分也大多（95%的概率）在 X + 1.96SE 如：IQ为100的人，SE=15√1-0.84=6.0 IQ=100+1.96×6=100+11.76=88～112 第三单元 信度与测验分数的解释 四、比较不同测验分数的差异(P375) SEd（差异标准误） P=0.05(显著差异) IQ中，两半差异达到15分以上,才能说有显著差异 第三单元 信度与测验分数的解释 一、样本特征：异质高估，同质低估(P375) 二、测验长度：报酬递减原则 三、测验难度： 四、时间间隔： 第四单元 影响信度的因素 效度是指测试的准确程度. 除受随机误差影响外，还受