《服装工业制板》课程项目教学法的实施.pdfVIP

《服装工业制板》课程项目教学法的实施.pdf

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《服装工业制板》课程项目教学法的实施.pdf

2009年8月 纺织教育 Aug.,2009 EducatiOil V01.24NO.4 第24卷第4期 Te:xtile 《服装工业制板》课程项目教学法的实施 陆 洁 (苏州经贸职业技术学院艺术系,江苏苏州215009) 摘 要:服装行业的发展对技术应用型人才的需求越来越明显。如何通过有效的教 学手段,培养具有一定职业岗位能力的合格人才,是高职院校应该研究的核心问题。本文以 《服装工业制板》课程采用项目教学法为例,探讨高职改革教学模式,加强实践教学的途径。 关键词:项目教学法;服装工业制板;职业能力 目前,随着地区产业结构的调整,企业对于 工业样板的制定作为服装厂工业化生产的 人才的需求正在发生变化。对长江三角洲地区 重要技术环节,其过程必须精准、全面、快速到 150多家纺织服装企业的调查统计显示,技术、 位,因为它在很大程度上决定了成衣的质量和 管理和业务方面的人才需求相对突出(见表 商品的性能。《服装工业制板》课程是高职服 1),其中服装制板人员的需求量名列前茅。这 装专业培养学生技术应用能力的核心课程,应 是因为该地区服装企业以规模不大的内外销兼 根据企业职业岗位要求制定相应的教学计划, 营型为主,为取得更大的发展空间和市场竞争 合理安排教学内容,并采取行之有效的教学方 力,正希望由被动市场型结构向主动市场型结 法,使学生牢固掌握这方面的专业知识,具备较 构转变,从而实现产业升级。 强的职业岗位适应能力。 表l服装企业对人才的需求情况 企业对人才需求量比例(%) 序号 岗 位 1—2名 3-4名 5~6名 lO名以上 l 服装设计 44.4 16.6 5.5 2 生产管理 27.8 38.9 1l 5.5 3 工艺技术管理 50.0 27.7 11.0 5.5 4 打板制板 22.O 55.6 16.7 5 计算机应用 50.O 22.2 11.1 6 流水线管理 27.8 44.4 22.2 5.5 7 设备管理 94.4 8 商务洽谈 5.5 33.3 27.8 5.5 9 跟单员 55.5 22.2 10 质检员 22.O ”.8 16.7 11.0 ll 营销员 11.0 16.7 11.O 12 面料分析 33.3 22.2 基金项目:江苏省教育厅高校哲学社会科学基金项目(编号:07SJD880033) 作者简介:陆洁(1968一 ).女.江苏苏州人,讲师,研究方向为服装设计。E一“Iil:Ii58

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