SMP—AQ—000—03安全生产责任制度.doc

制定： 审核1： 审核2： 审核3： 批准： 生效日： 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 1.0目的 为预防、减少和控制事故的发生，真正做到“管生产必须管安全”、“谁主管，谁负责”，参照《辽宁省安全生产条例》、《安全生产法》等相关文件，特制订本制度。 2.0范围 适用于本公司主要负责人、各职能部门、各级各类人员。 3.0颁发部门 安全环保部。 4.0分发部门 公司各职能部门。 5.0程序 5.1 基本原则 5.1.1 总经理是安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任。企业安全工作实行逐级负责制，做到“谁主管，谁负责”。 5.1.2 各部门主要负责人为本部门安全直接责任人，直接管理本部门的安全工作。 5.1.3 各班组长是本班组的安全直接责任人，直接管理本班组的安全工作。 5.1.4 各岗位员工是本岗位的安全直接责任人，直接履行本岗位的安全工作。 5.1.5 企业的各级领导人员和职能部门，应在各自的工作范围内，对实现安全、文明生产负责，同时向各自的上一级领导负责。 5.2 各级人员安全生产责任制 5.2.1 总经理安全职责 认真贯彻执行国家和省市有关安全生产的政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生产负全面领导责任。 建立、健全本单位安全生产责任制。 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度操作规程。 建立健全安全生产的保证体系，保证安全费用的落实。领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急预案。 督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作，如时及时报告生产安全事故。 5.2.2 企业主管生产厂长安全职责 协助总经理认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本单位各项安全生产管理制度。 组织实施本单位中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制。 参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。 领导组织本单位安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核指标。 组织本单位定期和不定期的安全生产检查，及时解决生产中的不安全因素。 认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本单位安全生产保障体系的正常运转。 组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作。 5.2.3 安全环保部安全职责 在公司总经理和安全生产委员会的领导下，组织和推动公司安全生产工作，认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法律、法规、法令，并积极组织做好生产中的安全工作。 编制公司安全技术措施计划，并督促有关部门切实按计划要求执行。 负责制订公司各种安全生产管理制度和各工种岗位安全技术操作规程，并督促检查各部门执行情况，对违章者有权按照有关规章制度进行处罚。 定期组织综合安全检查和专项安全检查，对查出的隐患下达整改指令书，对危及员工生命安全的紧急情况，有权令其停止生产并立即报告领导研究处理。 参加新建、改建、扩建、技术改造中有关安全技术方面的方案审定、技术审查、竣工验收等工作。严格监督“三同时”执行情况，对不符合规范、标准的项目不予验收。 对员工进行安全生产宣传教育，组织全公司特种作业人员的安全技术学习和培训取证，监督其持证上岗；负责对新进公司员工、临时工、外来实习人员进行安全知识教育。 负责对危险作业（如高空、动火、等）、占用通道等进行审批并检查、考核。 负责职业病的管理工作，定期对从事有害健康作业人员进行体检,根据体检结果提出处理意见并督促有关部门认真实施。 组织工伤事故的调查、分析和处理工作，对事故责任者提出处理意见，提出预防措施，并督促按期实施。按照国家规定做好工伤保险工作。做好工伤事故的统计、上报工作。建立、健全事故档案。 编制劳动保护用品计划，督促有关部门按标准采购，并负责劳动保护用品质量验收和发放，同时指导督促员工正确穿戴和使用劳动保护用品。 组织召开公司每月安全例会，及时通报当月安全生产情况，并布置安全生产工作。 应用现代安全管理方法，总结和推广安全生产的先进经验。 负责对车间、班组专（兼）职安技员进行业务培训和指导，并实行业务领导。负责对各单位的安全工作进行考核和评比，会同工会部门认真开展安全生产竞赛活动，对在安全生产方面做出成绩的部门和个人有权提出表彰和奖励的建议。 负责配合相关部门对相关方的安全资质进行审查，并对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理。 负责领导保安队，管理公司内部治安保卫工作，处