新形式下如何抓好医院后勤干部职工管理和思想政治工作.docVIP

精品论文 参考文献 新形式下如何抓好医院后勤干部职工管理和思想政治工作 （广西医科大学附属肿瘤医院总务科 广西南宁 530021） 　　【摘要】如何抓好医院后勤干部职工管理和思想政治教育，是在当前新形式下医院的一项重要的工作。医院后勤保障是医院能否正常运转的基础，在医院的医疗、科研、教学和预防保健等工作中都具有举足轻重的地位。医院后勤保障工作管理的好坏，直接影响着医院的医疗服务质量；做好医院后勤干部职工的思想政治工作是提高医院医疗服务质量，增加经济效益的重要方法。随着当前医疗改革的不断深入，医院的管理迎来了新的发展机遇，但同时也面临着一定的困惑与难度。如何做好后勤干部职工的管理和思想政治工作，是医院一项重要的研究课题，其结果对医院发展中的每一个部分都十分重要。开创一个具有新时代特色的现代化医院后勤管理的新思路，培养一批有素质、有水平的后勤干部职工队伍，是促进医院后勤管理工作发展的有力保障。 　　【关键词】思想政治；后勤保障；后勤管理 　　【中图分类号】R197.32 【文献标识码】A 【文章编号】1007-8231（2016）27-0274-02 　　医院后勤干部职工的管理，是医院发展后勤保障工作中的重要组成部分。在日常工作中，有多种多样的原因会让医院的后勤保障工作出现问题或不足，进而影响医院的正常运作，降低医院医疗、教学等服务质量。思想政治工作是我党的一项重要党建工作，对社会主义的建设与发展均起着至关重要的作用。在医院后勤工作中开展思想政治工作，不仅提高后勤干部职工的精神文明和道德文明，还提高了后勤干部职工的责任心和服务意识。通过思想政治教育工作，用党的正确理论和路线，为医院的发展方向，统一全院干部职工的思想，让后勤干部职工更能理解医院以病人为中心的服务理念，全心全意的为医院医疗、教学和科研等工作服务，全力推进后勤保障服务工作。 　　1.明确职能，改进方法，政治思想工作得到全面落实 　　后勤保障工作内容繁多，事情繁杂，安全责任重大，其工作质量的好坏直接影响着医院的整体形象和各种工作的完成程度。医院后勤干部职工肩负着保护全院职工、患者等的人身安全和财产安全的责任，肩负着为医院临床、医技等科室、职工和患者排忧解难，及时提供保障的责任。因此要让后勤干部职工意识到其工作的重要性，才能明确其工作岗位任务艰巨、责任重大。只有正确的认识到后勤工作的重要性，才能为医院的后勤思想政治工作奠定基础。在后勤保障工作中，在层次上抓好领导班子建设，提高决策能力，抓好先进科室、先进班组的建设，提高先进集体的模范作用，发挥党组织的战斗力；在基层队伍建设上，通过团队学习加强干部职工的能力培训，提高整体素质。 建立以领导班子为主，科室为辅的政治工作骨干队伍，采取科学的管理方式，为思想政治工作服务，了解干部职工的思想，及时解决问题，将会发生的问题处理在萌芽阶段。 　　2.提高专业技能，培养高水平维修保障人才队伍 　　只有不断的提升后勤维修保障专业人员的专业水平，医院的医疗设备、水电气系统、空调电梯等才能长时间的正常工作。但目前医院往往偏重培养医生、护士或医技人员的专业水平，对后勤维修保障人员的专业水平重视不够。加强后勤人员技术教育，提高业务素质是提高后勤服务质量的关键[1]。想要提升后勤维修人员的技术水平，在引进对口专业人员的同时，也要利用老员工的丰富经验，培训和建立起一支有技术、有经验的后勤维修队伍。同时医院也做到对医疗专业人员、后勤维修人员一视同仁，定期进行专业培训，让后勤维修人员熟悉各种医疗设备、水电气设备等的性能和未来发展趋势，交流心得，提高整个维修队伍的综合水平，让对各种后勤维修都有所保障，同时也让医院的综合素质得到提升。 　　3.提高后勤干部职工的政治素质 　　将后勤干部职工的思想政治素质和具体工作结合起来，与医院一起共同发展。提高后勤职工的政治觉悟，让其认识到其工作岗位对医院的重要性，明确知道其个人素质对整体工作的作用。根据不同后勤工作岗位的特点，要明确为临床一线服务的思想，加强职业道德教育力度，发扬优秀传统，鼓励优秀，提高后勤干部职工整体政治素质。 　　4.加强后勤干部职工的服务意识 　　医院后勤保障工作是以病人为中心、一切为病人服务的工作，关系到医院的发展和整体形象。后勤干部职工在思想政治、工作方面，要做到爱岗敬业和专业知识过硬；要培养正确的服务意识，做到诚实守信、工作认真、实事求是。由于后勤保障工作的多样性，亦会出现许多预料不到的情况，后勤干部职工要做到对人对事一视同仁，坚持原则，及时处理、及时反馈，树立个人良好的服务形象，赢得医院职工和病人的信任。 　　5.提高后勤干部职工的集体协作能力和团结精神 　　后勤行政管理和服务是一件长期性的工作，涉及到医院的各个方面，