租赁公司安全管理与制度(钢管扣件).doc

安全生产管理制度 第一章安全管理目标 1、杜绝因工死亡事故不发生重伤事故千人负伤率不大于10‰不发生直接经济损失万元以上的 5、专（兼）职安全员按规定配置到位并能履行职责。 第二章安全生产管理组织体系 安全管理组织体系 租赁站站长 仓库主管兼安全员 值班： 收料员： 仓管员： 第三章安全生产责任制度 第一条 安全生产职责 1、建立健全安全管理组织体系，明确各岗位人员安全职责2、按提取项目安全生产费用，专款专用3、贯彻执行国家和行业有关安全工作的法律、法规、规程、规范、标准和公司各项安全生产管理制度，建立项目安全文明施工管理基础资料台帐4、实行安全生产目标管理考核，层层落实安全生产责任制， 实行月工作考核制度，并与工资有效挂钩5、做到特殊岗位和特种作业人员持证上岗。按规定对职工开展安全教育，对特种作业人员定期进行教育6、执行安全检查、安全技术交底和三级安全设备设施验收制度。每对至少进行一次安全检查、对施工现场进行危险源辨识、评估，编制危险性较大分部分项工程的事故应急救援预案，并定期组织职工演练、发生各类事故，应保护现场，抢救伤者，并对事故按“四不放过”原则进行处理。认真执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和公司各项制度过程的安全，违章指挥、违作业和违反劳动纪律。建立安全管理台帐 单位： 考核日期： 序号 考核内容 评分标准 应得分 扣分 实得分 1 否定指标 发生重伤以上生产安全事故； 2、发生直接经济损失超万元的火灾、盗窃、材料损失、因公交通及机械设备事故。 2 制度、组织体系建立及其落实情况 1、租赁站安全组织体系未建立或不健全，扣5分； 2、未建立健全安全生产责任制扣10分；安全生产责任制建立不全，扣5分；责任制无检查，扣5分； 3、未履行安全管理职责，扣5分/项； 4、未制定安全管理目标，扣5分； 5、未按上级主管部门或公司文件要求落实，每项扣5分；落实无记录扣5分； 6、公司安全生产管理制度及安全生产管理文件未签批、传阅的扣5分； 7、未按总公司规定建立安全管理档案资料扣5分；安全管理资料不齐全扣2-5分 8、未按时上报安全周报、月报少一次扣2分，此项最多扣10分； 15分 3 安全教育 技术交底 1、新进场、转岗、换岗人员未进行安全教育培训，每少一人扣5分；教育无记录或记录未签字，扣5分； 随机抽查现场作业人员安全教育培训情况，每有一人未受教育，扣10分； 2、租赁站新进场工人未及时上报安全科扣10分；3、租赁站应每月定期进行安全教育和技术交底，未定期教育的每次扣10分，装卸车、小型用电机具、周材维修、整理、堆放未进行安全技术交底的，每次扣10分。 4、安全教育、技术交底未及时上报安全科扣5分。 15分 4 安全检查 1、租赁站站长、安全员未按公司制度开展安全检查扣10分； 2、发现隐患未及时整改并复查销案扣10分；检查、整改、复查没有记录，人员签字不齐全扣5分； 3、针对公司检查出的隐患未及时定人、定期整改扣10分，整改结果未反馈扣5分。 10 5 安全经费 1、未单列账户、专款专用，扣5分； 2、无提取、使用计划，扣5分； 3、经费使用未按程序审批，扣5分； 4、没有使用记录，扣5分 5 6 安全专项 活动 1、专项活动未按文件要求布置、落实，扣10分； 2、专项活动开展无检查、无记录扣10分； 专项活动无总结，扣5分。 10分 7 环境和职业健康安全 现场有违反《职业健康安全与职业危害管理制度》和《环境管理制度》规定的，每有一项扣2分。 10分 8 现场管理 1、仓库应设置安全警示，未设安全警示的每少一处扣5分； 2、租赁站有违反总公司安全生产管理制度中安全生产强制规定之一的扣10分； 3、值班员交接班没有记录的扣5分；有一次未记录的扣1分。材料出库没有出门证扣5分；有一次未开出门证扣1分。 4、场站用电未按三相五线系统、三级配电二级保护配置的扣15分；用电设备接线不规范、线路有老化、破损的每发现一处扣5分； 5、总配电箱、分配电箱、开关箱无可靠防雨措施的扣10分；无接地的扣10分； 6、照明线路及灯具距地面小于规定距离扣3分；宿舍违规使用电炉及乱接乱拉电线扣5分； 7、漏电保护器失灵未及时更换扣10分； 8、租赁站设备机具防护装置不齐全的每发现一处扣5分； 9、周材堆放不整齐、场地混乱的扣10分； 10、消防灭火器材配置不齐全、灭火器失效每发现一处扣5分； 11、租赁站安全员每周应检查一次站内用电安全，每少查一次扣5分，检查无记录扣5分； 12、租赁站应明确卫生负责人；应设置垃圾箱；垃圾应及时清运、卫生每天打扫；违反上述之一者扣5分； 13、宿舍内要保持清洁卫生，床铺整洁，无污物，无异味，违者