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德州职业技术学院教务处2007年下半年主要教学、教科研工作任务安排表 2007年10月29日 主要工作任务 落实措施 落实时间、要求及责任部门 1、按照院系两级管理体制，各教学管理部门，本学期要尽快完成各项教学、教科研管理制度的制定、修改和完善工作。 教学管理部门在结合学院实际、充分调研的基础上修订和完善教学管理制度。 制度修订工作尽量于10月底前完成，最迟也要在11月底前完成。（教务、各系部） 2、抓好教学秩序管理，寻求切实有效的管理措施，多方加力，使学院教学秩序呈现良好局面。要重点抓好学生上课睡觉、上课不学习、不守纪律、到课率差以及教师提前下课、上体育课和实践课使学生脱离管理、不认真到堂管理自习、不认真教学和管理学生、不认真使用教室日志等突出教学秩序管理方面的问题，对这些问题各部门要采取有力措施，确保年底前教学秩序有明显好转。 教务处、中职部及督察部门要加大对教学秩序的督察管理，对于检查情况较差的系部，原则上年底不能被评为先进系部，对于一学期三次及以上被检查到违纪的教师，除按有关规定处理外，教师本人原则上不能被评为A等和优秀教师。 11月10日前上报整改措施及办法。（各系部） 11月10日后结合各系部的整改措施办法加大力度进行检查。（教务、督导组、各系部） 3、认真做好教学质量监控和保障体系完善和细化工作，做好各教学管理环节的程序化工作。各教学管理部门都要熟悉和了解教学质量监控和保障体系及其实施细则，各项工作要按实施细则执行。 12月底前教务处会同各系部要初步完成教学质量监控和保障体系完善和细化工作，将其印发至各教学管理部门。 11月中旬召开专门会议研究落实措施。（教务、各系部） 12月底前完成（教务、各系部）。 4、努力抓好教风建设。教风是关乎学院教学质量的重要方面，没有好的教风，就没有好的教学质量。教风建设主要从对教师教育、为教师树楷模、加大教学检查和督查奖惩力度、加大整治教师违纪力度等几个方面进行。 尽快制定出加大教学检查和督查奖惩力度、加大整治教师违纪力度的有效措施。 11月中旬前拿出有效措施。（教务科） 11月份开始对年轻教师进行教育工作。（教务、各系部） 5、认真抓好常规教学管理，不断提高教学质量。教学管理是各部门都熟悉的工作，一定要认真做，做细做好。要加强听课管理，保证听课质量，所有教学管理干部要深入教学一线听课。 按学院规定，每学期处级不少于6次，科级不少于10次，学期末对听课情况进行检查，完不成任务的要通报批评。要做好期初、期中、期末三期教学工作检查准备工作，形成制度，发现问题，及时整改。 11月10日前系部做好所有听课安排工作，未报计划的抓紧落实，同时认真准备三期教学检查工作。（教务、各系部） 6、继续抓好专业教师技能培训，按学院制度要求完成培训计划采取校本培训、到企业实习、产学研结合等方式，制定出计划并认真抓好落实，使全体专业课教师都具备一体化教学的能力，都具有企业工作的经历。 学期末，教师技能培训情况要根据学院政策纳入教师考核内容， 采取校本培训、到企业实习、产学研结合等方式，制定出计划并认真抓好落实。 11月底前制定考核的办法和措施（教研科）。 各系部技能培训计划表11月15日前完成（各系部，对每位专业教师）。 期末对每位专业教师技能培训的提高情况进行检查落实（各系部、教务）。 7、要特别重视教学资料的收集和教学档案的建立，要结合教学水平评估和规范教学档案条目与资料要求，规范的收集教学资料和建立教学档案。 教务处制订教学资料收集要求和教学档案建立办法。学期末，对资料收集和建档情况进行认真检查。 11月10日前召开专项会议布置研究工作（教务科落实、各系部）。 期末按建档条目进行专项检查（各系部、教务处）。 8、规范中、高职各专业教学计划和大纲的制定、修改及完善措施，制定学分制管理办法，做好使用教务管理系统的准备工作。 认真研究大专层次学分制实施方案，制定出学分制管理办法，预备在08年在大专层次学生中实施学分制，做好使用教务管理系统的准备工作。 11月20日前召开教务管理系统使用专项会议，布置相关工作（教务科） 11月底前制定教学计划大纲规范化制度，召开专门会议安排，12月底前完成规范化工作（教研科、各系部）。 12月底前制定出学分制管理办法，以及实施措施，并召开专项会议布置落实（教研科、各系部）。 9、结合国家和山东省对示范专业的要求，认真开展院级重点专业建设立项申报工作。各系部要初步完成1个重点专业（按示范专业建设标准体系）