浅谈如何做好离退休人员的思想政治工作.docVIP

精品论文 参考文献 浅谈如何做好离退休人员的思想政治工作 任卓贤（广州市医药职业学校 广东 广州 510430） 中图分类号：G416 文献标识码：A 摘要：本文基于思想政治工作对做好离退休人员工作的重要性，对如何做好离退休人员的思想政治工作，提出了相关的几点建议。 关键词：离退休人员 思想政治工作 随着改革开放和社会主义建设的深层次推进，社会老年化的问题显得尤为突出，如何做好离退休人员的管理工作，如何保证离退休队伍的稳定，是党和政府以及离退休管理人员必须面对的一个重要课题，是必须面对和解决的问题。近几年的离退休管理工作经验告诉我们，要想做好离退休管理工作，确保离退休队伍的稳定，必须用坚实的思想政治工作把老同志的思想统一到党的方针、政策和路线上。依靠思想政治工作解决社会的各种矛盾，统一全社会的力量包括离退休老同志的力量，一起建设社会主义小康社会而贡献自己的每一分力量，因此思想政治工作对于如何做好离退休人员的工作尤为重要。 一、做好离退休职工的思想政治工作，是确保离退休职工管理工作持续稳定的基础，主要体现在以下几个方面： （一）在离退休管理工作中坚持思想政治工作，能够把党的方针、政策、路线传达给老同志，使老同志从思想认识上与党的方针、政策、路线保持高度一致，增强党的凝聚力。 （二）在离退休管理工作中坚持思想政治工作，有利于协调各种矛盾、各种利益、各种关系，使老年群体和其他群体的关系更和谐。 (三）在离退休管理工作中坚持思想政治工作，有利于体现党对老同志的关系，体现党组织的温暖和关怀。当老同志的生活遇到困难，身患疾病，遭遇“天灾人祸”时，党组织及时走访慰问，及时解决老同志生活遇到的困难，把党的温暖和关怀送到老同志的跟前，增强党的向心力和凝集力。 （四）在离退休管理工作中坚持思想政治工作，有利于解决老同志思想的不足，使老同志的思想逐渐适应新形势的变化，勇于创新改革，共同为创造小康型社会而努力。 (五)在离退休管理工作中坚持思想政治工作，有利于老职工队伍的稳定。用思想政治工作解决他们思想上的问题，并为他们的生活提供各种社会保障环境，使他们“老有所养”、“老有所医”、“老有所学”,“老有所乐”。 二、做好离退休人员的思想政治工作，说起来容易，做起来有一定的难度，持续稳定地做好更不容易。 本人对如何做好离退休人员的思想政治工作提出了几点建议： （一）在人员管理方面：我们建立了较为全面个人档案，便于联系、方便了管理，更加人文化了。老干部工作者牢固地树立了“三勤”（即脑勤、腿勤、嘴勤）“四心”（即虚心、爱心、诚心、耐心）的服务标准，不断深化对思想政治的精神实质、深刻内涵、基本要求的理解，始终坚持把实现老干部的根本利益作为我们思考问题、安排工作的出发点和落脚点，始终坚持把老干部满意不满意作为衡量我们工作效果的标准。 （二）在政治学习方面：不单单是传达文件，要达到不断增强老干部工作的主动性、预见性和有效性，引导老干部真正做到思想政治坚定，思想常新，理想永存。除了加强老干部党支部建设外，还要定期组织老干部参加学习，听取老干部的意见和建议，用科学发展观武装老干部头脑，把老干部思想真正统一到党中央、市委的政策上来。定期组织老干部参观考察工农业生产和发展建设成果，开阔视野，融洽感情。使老干部政治待遇得到充分的落实。 （三）在生活服务方面：生活待遇落实好与否，是老干部工作的睛雨表，也是关系到老干部切身利益焦点问题。以往只是抓好生活待遇落实，也就是党和国家政策性的落实。党的方针、政策要求以人为本，所以做到服务的无微不至才是对实践党的方针路线的真正理解。老干部随着年龄增长自理能力越来越差，生活质量逐步下降，对组织的依赖性不断增强，需进行走访慰问式的人文关怀。在重大节日和老干部生病住院期间，组织人员走访看望慰问；解决家庭的困难等等。把组织上的关怀送到老干部心坎上，进一步营造人人都来尊老爱老敬老的浓厚社会氛围。日常生活和工作中老干部工作者必须注重从细微之处入手。要在工作实践中掌握老干部工作的技巧，多注重与老干部心理上的沟通、生活上的照顾以及老干部医疗保障上的需求，施以人文关怀和心理疏导，从而体现和谐社会的优越性。 （四）在宣传教育方面。报纸刊物、网络应加强正面宣传，积极引导。在日常的思想政治工作中，要用摸得着、看得见的典型事例引导大家，起到潜移默化的作用。企业要把离退休职工的思想政治工作与在职职工同等对待，因为离退休职工的思想不稳定，企业就不会稳定，更谈不上安定团结的和谐环境。 离退休人员管理工作是一项必须长期坚持，我们不只不断