自考06089《劳动关系与劳动法》历年真题学习资料电子书.doc

自考06089《劳动关系与劳动法》历年真题学习资料电子书 目录 1. 目录 3 2. 真题目录 4 2.1 06089劳动关系与劳动法[福建]200904 4 2.2 06089劳动关系与劳动法[福建]200910 8 2.3 06089劳动关系与劳动法[福建]201007 11 2.4 06089劳动关系与劳动法[福建]201010 15 2.5 06089劳动关系与劳动法[福建]201110 17 2.6 06089劳动关系与劳动法[福建]201210 21 2.7 06089劳动关系与劳动法[福建]201304 24 3. 相关课程 28 1. 目录 真题目录() ????06089劳动关系与劳动法[福建]200904() ????06089劳动关系与劳动法[福建]200910() ????06089劳动关系与劳动法[福建]201007() ????06089劳动关系与劳动法[福建]201010() ????06089劳动关系与劳动法[福建]201110() ????06089劳动关系与劳动法[福建]201210() ????06089劳动关系与劳动法[福建]201304() 相关课程() 2.1 06089劳动关系与劳动法[福建]200904 劳动关系与劳动法 试卷 (课程代码6089) 本试卷满分100分，考试时间150分钟。 一、单项选择题(本大题共30小题，每小题1分，共30分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1．国际劳工组织从l919年第一届大会到2004年底，共通过国际劳动公约 【 】 A．181个 B．182个 C．183个 D．184个 2．第一次世界大战后，l919年参战国在巴黎签订了一个条约，从此劳动立法揭开了新的篇章。这一条约是 【 】 A．《圣泽门条约》 B．《凡尔赛和平条约》 C．《涅宜条约》 D．《圣日耳曼条约》 3．在我国，依法享有劳动权利能力和劳动行为能力的公民必须年满 【 】 A．14周岁 B．16周岁 C．18周岁 D．25周岁 4．关于产生劳动法律关系的法律事实，下列说法正确的是 【 】 A．与民事法律关系产生的法律事实相同 B．与引起变更、消灭劳动法律关系的法律事实相同 C．既不同于民事法律关系产生的法律事实，又不同于引起变更、消灭劳动法律关系的法律事实 D．既同于民事法律关系产生的法律事实，又同于引起变更、消灭劳动法律关系的法律事实 5．劳动就业的主体必须是 【 】 A．具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民 B．非残疾人 C．具有劳动权利能力和民事行为能力的公民 D．具有民事行为能力的公民 6．按照2007年执行的国家法定节假日的休假办法，以下不属于全体公民放假的节日是 【 】 A．元旦 B．春节 C．元宵节 D．五一劳动节 7．以下属于部分公民放假的节日是 【 】 A．五一劳动节 B．春节 C．国庆节 D．儿童节 8．以下规定不放假的节日是 【 】 A．教师节 B．五一劳动节 C．儿童节 D．青年节 9．我国企业现行的基本工资形式主要有 【 】 A．奖金和津贴 B．计时工资和计件工资 C．计时工资和奖金 D．计件工资和奖金 10．最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报 【 】 A．国务院备案 B．全国人民代表大会备案 C．最高人民法院备案 D．劳动仲裁委员会备案 11．劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权 【 】 A．要求提高工资 B．拒绝执行 C．长时间罢工 D．威胁管理人员 12．女职工怀孕4个月以上流产的，应给予产假天数为 【 】 A．30天 B．42天 C．55天 D．62天 13．有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳时间，每次为 【 】 A．10分钟 B．20分钟 C．30分钟 D．60分钟 14．我国根据实际情况和《义务教育法》的实施，确定公民的最低就业年龄为 【 】 A．13周岁 B．14周岁 C．