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證券交易法修正條文關於公司治理相關議題問答集(101.9.3) 【設置薪資報酬委員會篇】 ※應設置薪資報酬委員會範圍 壹、 依據證券交易法規定，哪些公司須強制設置薪資報酬委員會？(100.6.30) 1 ※薪資報酬委員會之設置 貳、 公司設置薪資報酬委員會，關於委員會之職權、委員會成員之資格條件等，是否有相關規定可資遵循？(100.6.30) 1 參、 公司是否必須將薪資報酬委員會明定於公司章程後方可設置？(100.6.30) 1 肆、 薪資報酬委員會之組織規程應訂定哪些事項？是否有相關範例可供參考？（100.12.29） 1 伍、 公司是否須於董事會通過薪資報酬委員會組織規程時一併通過選任薪資報酬委員會委員之成員名單？(100.6.30) 2 陸、 如薪資報酬委員會之成員人數於部分成員解任後尚有3人以上，是否仍須自事實發生之即日起算三個月內召開董事會補行委任？(100.6.30) 2 ※薪資報酬委員會成員資格及委任 柒、 薪資報酬委員會成員是否以自然人為限？(100.6.30) 3 捌、 薪資報酬委員會成員是否需由獨立董事組成？(100.6.30) 3 玖、 獨立職能監察人是否得擔任薪資報酬委員會成員？(100.12.29) 3 壹拾、有關薪酬委員會職權辦法第6條第1項第1款規定，公司或其關係企業之「受僱人」是否包含薪資報酬委員會成員？(100.12.29) 4 壹拾壹、 薪酬委