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基层央行党员加强作风建设提高制度执行力心得 　　作风问题关系到党和国家的生死存亡，关系到一个地区的经济社会发展和各项事业进步，关系到基层人民银行的形象和个人的健康成长问题。加强作风建设，提高制度执行力，是我们央行青年义不容辞的责任。 　　作为基层央行的一名青年党员，在平时的工作中面对老百姓前来查询“个人信用报告”、办理贷款卡业务时，我们的办事效率、办事态度、言行举止无不对单位的形象产生影响。如何利用窗口部门，传递人民银行的正能量，树立人民银行的良好形象呢？我认为需要加强作风建设，提高制度执行力。 　　一是“严”，即严格工作要求，提高工作标准，增强责任意识。要求自己对待任何工作注重细节、认真负责、精益求精，坚决杜绝得过且过的心态。把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责，决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。 　　二是“实”，即脚踏实地，求真务实，树立实干作风。天下大事必作于细，古今事业必成于实。我们的工作，往大里讲是为国为民履行职责，往小里讲是实现自我价值，虽然岗位可能平凡，但是分工各有不同，每个人都是推动社会事业发展进步的一颗螺丝钉，每项工作在做起来都有值得推敲和改进的地方，在一个岗位上就要想站在自己的岗位怎么做到最好，所以无论从任何角度考虑，都没有理由没有借口不认真努力工作，眼前要做的就是立足本职，学习其他同志严谨务实、勤勉刻苦的工作精神，从小事做起，从点滴做起，从养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯做起，重在学习和积累，尽快适应并努力达到胜任工作岗位的要求。 　　三是“快”，有两层意思，一是强化时间观念，克服工作懒散、办事拖拉的恶习，发扬“立即行动、马上就办”的工作理念，做到争分夺秒，赶前不赶后，充分利用时间，养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。二是增强效率意识，避免惯性思维，谋划实施工作首先考虑如何实现最优结果和成效，有效进行时间管理，准确把握工作进度，务求工作实效，争取用最短时间最简程序达到最佳效果。 　　四是“新”，即改进方法，提高主动思考、自主创新的工作意识。要做到这一点，要及时对自身不足进行补充完善，勤于学习思考，不断积累知识和才能，拓宽思路和视野，提高综合素质，准确把握分析问题、处理问题的角度和高度，争取站在更高的层次去思考问题，跳出每天日常工作的圈子，真正思考怎样围绕支行的中心工作，更好地履行好基层央行职责。 　　在今后的工作中，我们要转变工作作风，提高制度执行力 　　要以“严、实、快、新”四字为要求，努力提高思想境界，树立大局意识，把我们的工作作风提升到一个新台阶，以此来推动基层央行的发展、前进。