华南农业大学经济管理学院本科生综合测评及评优实施办法(正式稿).doc

华南农业大学本科生综合测评及评优实施办法 第一章 总 则 第一条 为贯彻落实党的教育方针，加强学生教育管理，鼓励学生在校期间勤奋学习、努力进取，德智体美等全面发展，根据中共中央、国务院《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》以及中共中央关于加强和改进大学生思想政治工作的精神、教育部《普通高等学校学生管理规定》的精神，结合我校实际，制定本办法。 第二条 凡我校全日制本科二年级（含二年级）以上学生每年均应参加综合素质测评。综合测评的结果，作为评定奖学金、评优、推荐免试硕士研究生、学生资助以及推荐就业的重要依据。 第三条 综合测评遵循民主、公开、客观、公正的原则。测评的标准、程序以及结果公开，并接受广大师生的监督。综合测评结果存入学生本人档案。 第二章 综合测评的项目及评分标准 第四条 综合测评采取量化方式，对学生在校期间综合表现进行全面评价。综合表现包括德、智、体三个方面，满分为100分。其中德育测评20分，智育测评70分，体育测评10分。 第五条 德育测评，满分为20分，由德育基础分、班内互评分、德育奖励分、德育扣分构成。其中德育基础分满分为5分，班内互评分为5分，德育奖励分满分为10分，德育扣分不超过前三者得分之和。 1．德育基础分 学生能以邓小平理论以及“三个代表”重要思想为指导，树立科学发展观，自觉遵守国家法律和校规校纪，学习目的明确，学习态度端正，积极参加社会实践和社会公益活动，有良好的道德修养和卫生习惯。 符合上述标准的，德育基础分可得5分。 2．班内互评分 针对学生的思想道德状况，如文明有礼、诚实守信、关心同学、与人为善、富有团队精神及合作意识、关心班集体等表现，学生班内成员开展互评，结合学生本人自我评价，计算出学生班内互评得分。计算公式如下： 个人自我评价得分 ＋ 其他所有参评人员评分总和 班内互评分 ＝ ------------------------------------------------ 班内所有参评人员人数 班内互评分最高分为5分。 学院补充实施细则： （1）全班同学进行互评打分，原则上要求班主任参与指导监督，由七人评议小组计算分数。 （2）班内互评分精确到0.01分。 （3）班内互评时，分为“优”、“良”、“中”和“差”四个等级： “优”分值为4.5~5.0分，评出该等级的学生人数应占所在班级总人数的10~15%； “良”分值为3.85~4.5分，评出该等级的学生人数应占所在班级总人数的50~60%； “中”分值为3.0~3.85分，评出该等级的学生人数应占所在班级总人数的20~30%； “差”分值为3.0分以下，评出该等级的学生人数应占所在班级总人数的0~10%。 3．德育奖励分 如下具体项目，学生可以申请德育奖励加分： （1）荣誉称号加分 ①本学年度获得“优秀共产党员”、“优秀团干”、“优秀学生干部”、“优秀团员”等。标准为：国家级加8分，省部级加4分，市级、校级加2分，院级加1分； ② 本学年度获得“三好学生”者：国家级加8分，省部级加4分，市级加2分； ③本学年度获得“先进党支部”、“先进团支部”、“先进班集体”、 “文明宿舍”等先进集体，所属该集体的学生均可奖励加分。标准为：国家级加2分/人，省部级加1分/人，市、校级加0.5分/人，院级加0.25分/人； ④本学年在 “三下乡”、军训、志愿服务、慈善公益活动等各类活动中获得积极分子或先进个人称号，标准为：国家级加3分，省部级加2分，市、校级加1分，院级加0.5分。 附：学院补充实施细则： ①校、院二级组织评优可申请加0.2分/人，如“院红十字会爱心会员”、“吉他协会优秀会员”等。 ②“年级优秀纪检员”可申请加0.5分/人。 ③“党课优秀学员”可申请加1分/人，“党课优秀班集体”可申请加0.25分/人。 （2）社会工作加分 在学校、学院、班级担任学生干部，任期满一届，且尽职尽责，能够较好地完成本职工作，经群众评议，可以申请加分。标准如下： ①学校及学院学生会、团委正副职学生干部，可申请加2分； ②学校及学院学生会、团委正、副部长级学生干部，可申请加1.5分； ③班长、团支书可申请加1.5分；班委、团支委可申请加1分； ④助理班主任，可申请加1.5分； 兼任数项工作者，按最高得分项加分，不重复计分。 对于学生综合信息员、教学信息员等在学校各级各部门指导下参加社会工作的学生，由各学院自行制定加分细则并实施。 学院补充实施细则： 学生组织分类 ①校一级组织包括：校团委、校学生会、校社团联合会、学校红十字会、校广播站、校报记者队、校学生工作通讯社、校团委信息技术中心、校职业规划园、校阳光团队、校勤工助学服务队、校党办信息员队伍、校党委学生组织员队