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四川省联社稽核审计处在渠县调研　　11月5日至6日，省联社稽核审计处负责人杨俊一行深入渠县县联社调研工作，达州市联社监事长覃才荣、稽核审计科科长黄富勇陪同调研。　　渠县联社SC6000上线后序时稽核还面临那些新问题，对该系统稽核检查时采取了哪些新办法？“转换经营机制、打造核心竞争力”实施过程中有哪些困难？十一届三中全会后农村信用社如何加快改革发展步伐？带着这些基层工作的热点、难点问题，省联社调研组组织召开座谈会，与广大职工面对面的交流，展开了深入细致的调查研究。　　在听取了渠县联社的工作汇报后，杨俊指出：渠县联社案防工作做得很细致，很扎实，特别是稽核管理中各部门之间形成了有效的循环监督体系；为走出经营困境、加快发展步伐所采取的创新措施效果非常明显；对强化SC6000运行管理所采取的措施也非常值得推广。　　座谈会在一种轻松、活跃的气氛中进行，广大职工纷纷结合自身工作踊跃发言，与调研组展开了积极的交流，碰撞出了思想的火花。　　杨俊详细询问职工情况，认真倾听职工的心声，对职工反映的难点问题进行了一一解答：　　——针对员工对薪酬制度、组织架构、劳动用工改革的一些顾虑，杨俊表示：只要改革后的机制比现在好，员工积极性比现在高，改革就是成功的。希望渠县联社要充分把握“县级自主、一县一策”的实质所在，扎实推进经营机制转换工作。　　——针对目前不能在SC6000系统给稽核人员设置操作员的问题，杨俊表示：省联社正在加快开发稽核管理系统，系统开通后，将大大改善非现场检查方式。但他强调，该系统对稽核管理只是一种辅助，“机器不能取代人”，要继续强化现场检查。　　——针对要求上级部门帮助基层县联社拓宽资金运用渠道的问题，杨俊表示将回去向省联社汇报此行调查反映的问题，切实予以研究解决。　　杨俊还对渠县联社的工作做了要求：一是全体员工要思想统一，认识到位，继续扎实开展“转换经营机制、打造核心竞争力”活动；二是结合实际，加强调研，充分研究地方产业发展规划，加大业务拓展力度；三是稽核人员要不放松学习，多研究新业务，注重全面发展。　　最后，杨俊表示，渠县联社XX年以来发展很快，变化很大，员工展示出了奋发向上的精神面貌，检查组对此非常欣慰，将对渠县联社的发展继续保持关注，多给渠县联社加油鼓劲。　　调研期间，省联社调研组还对渠县联社的案防工作、序时稽核、轮岗强制休假和制度执行等方面的工作进行了认真检查。(贾安李红崎王静)