管理手册7955238989.docVIP

管理手册 这里是您的商业口号： 您可在此处安排您所在单位的介绍信息，同时还可说明 您单位的具体产品或服务。这些文字应尽量简短并能够 激发读者了解商品或服务详情的欲望。 公司名称 公司地址： 邮政编码： 电话： 传真： 电子邮件： 一. 员工手册 1 1.1. 聘用条件 1 1.2. 员工福利 2 1.3. 公司守则 4 1.4. 处分制度 5 二. 财务管理制度 13 2.1. 出差制度 1 2.2. 财务管理规定 2 三. 办公管理规定 1 3.1. 文件打印、复印、发放管理规定 1 3.2. 公司办公室资料管理制度 2 四. 工作程序 13 4.1. 预决算审批程序 1 4.2. 合同签订程序 2 4.3. 材料物品申购程序 4 4.4. 比价程序 5 4.5. 发票申领、收款程序 6 4.6. 盖章程序 7 4.7. 开支程序 6 4.8. 借款程序 7 4.9. 报销程序 6 4.10. 招聘录用程序 7 五. 各岗位职责 1 六. 各岗位安全生产责任制 1 一、员工手册 1.1. 聘用条件 员工来源： 公司所需员工，将面向社会公开招选，包括大学毕业生、职校毕业生及在职技术员等。所录用的正式员工，均实行劳动合同制。 试用期： 新员工将接受为期三个月的试用期，如需延长试用期则以不超过1个月为限。在试用期内人事部将对新员工的工作进行审查，以确定是否符合